Hace 1 día
Asistente de Gerente de restaurante
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
accorhotel en
Esta es una vacante externa, deberás completar el proceso en el sitio de la empresa.
Sobre el empleo
Categoría: Atención a clientes - Call Center
Subcategoría: Atención al cliente
Educación mínima requerida:
Detalles
Horario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Descripción de la empresa
Supervisor de A&B
Sea un embajador de la marca y la propiedad como Asistente de Gerente de Restaurante, donde su liderazgo, sus fuertes habilidades interpersonales y visión estratégica impulsarán un equipo comprometido, enfocado a la satisfacción de los huéspedes y los resultados operativos maximizados.
Descripción del empleo
Usted será responsable de:
Requisitos
Su experiencia y habilidades incluyen:
Información adicional
Nuestro compromiso con la Diversidad & Inclusión:
Somos una empresa inclusiva y nuestra ambición es atraer, reclutar y promover talentos diversos.
¿Por qué trabajar para Accor?
Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.
Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir exporando las posibilidades ilimitadas de Accor.
Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/
¡Haz lo que amas, cuida el mundo, atrévete a desafiar el status quo! #BELIMITLESS
Supervisor de A&B
Sea un embajador de la marca y la propiedad como Asistente de Gerente de Restaurante, donde su liderazgo, sus fuertes habilidades interpersonales y visión estratégica impulsarán un equipo comprometido, enfocado a la satisfacción de los huéspedes y los resultados operativos maximizados.
Descripción del empleo
Usted será responsable de:
- Liderar, entrenar y ser un mentor para su equipo de trabajo
- Promover la participación de los empleados y promover un entorno colaborativo e inclusivo donde se aliente a todos los empleados a que aporten sus opiniones
- Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante para garantizar un servicio excepcional y una experiencia inolvidable para los huéspedes.
- Mantener los estándares de calidad de productos y servicios para superar las expectativas de los huéspedes.
- Promueva la marca y asegúrese de que todos los elementos esenciales y estándares de la marca estén en su lugar y se ejecuten de manera consistente
Requisitos
Su experiencia y habilidades incluyen:
- Experiencia previa en un rol de liderazgo dentro de una marca o empresa hotelera similar.
- Conocimiento sólido de las mejores prácticas de servicio en restaurantes y habilidades para la resolución de problemas.
- Capacidad para liderar y motivar a un equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
- Apasionado por crecer y desarrollarse a sí mismo y a los demás.
- Estratégico, creativo y capaz de comunicarse efectivamente.
- Inglés Avanzado
Información adicional
Nuestro compromiso con la Diversidad & Inclusión:
Somos una empresa inclusiva y nuestra ambición es atraer, reclutar y promover talentos diversos.
¿Por qué trabajar para Accor?
Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.
Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir exporando las posibilidades ilimitadas de Accor.
Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/
¡Haz lo que amas, cuida el mundo, atrévete a desafiar el status quo! #BELIMITLESS
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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