Esta es una vacante externa, deberás completar el proceso en el sitio de la empresa.
Descripción
Vacante para la empresa HR CONNECT S.A DE C.V en Monterrey, Nuevo León
Funciones
Asegurar el correcto funcionamiento de los equipos y servicios instalados en Planta.Responsable de la administración y capacitación del personal a su cargo.Cumplimiento del presupuesto de Mantenimiento de la Mini compañía.Enfoque propio y de su equipo al cumplimiento de los Indicadores clave de la Compañía.Desarrollo e Integración de Programas de Control para la mejora de los procesos de Planta.Priorización de los requerimientos deautomatización en función de impacto y beneficio.Coordinar y liderar equipos de trabajopara la implementación de soluciones de automatización.Colaborar con otros departamentospara identificar oportunidades de automatización de procesos y maximizar los beneficios.Supervisar y Controlar la ejecución de los Planes de Mantenimiento a elementos especiales (TGV´s, PLC, PC´s Industriales,)Aplicación de la Mejora Continua para la reducción de tiempos y costos en el Proceso.Entre otras.
Requisitos
5 años en Mantenimiento Preventivo, Correctivo y Predictivo.En Sistemas de Manufactura y de Calidad.Manejo de personal.Lean Manufacturing, PDCA, en otras metodologías de mejora.Carrera terminada de IME, IM, IE, IMA o afín.Ingles AvanzadoPreferentemente certificado como Auditor de ISO 9001 ver. 2015 e ISO 14000 ver. 2015.
Ofrecemos:
Sueldo base mensual: salario mensual$40,000Brutos
31 díasde Aguinaldo
Prestaciones de Ley y superiores
25% de primapor trabajo nocturno
Premio de puntualidad y asistencia
Seguro de vida
Bono de permanenciade $3,000
Comedor subsidiado
Gimnasio
Vales de Despensa
Uniformes y equipo de PP Gratis
Eventos deportivos y campamentos de verano
Oportunidades de Crecimiento y desarrollo
Nivel de educación deseada:
Superior - titulado
Nivel de experiencia deseada:
Nivel Experto
Función departamental:
Manufactura / Operaciones
Industria:
Manufactura, Bienes de Consumo
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