Empresa líder en el ramo de venta y comercialización de productos cárnicos, lácteos y embutidos, seguimos evolucionando constantemente y queremos incorporar el mejor talento a nuestra familia No dejes esta oportunidad y forma parte del equipo como "Responsable Recursos Humanos en la ciudad de Oaxaca"

¿Cuál es el objetivo del puesto?

Planear, desarrollar, y aplicar las políticas, programas y procedimiento de las diversas actividades de la sucursal como son: el reclutamiento, contrataciones, bajas, administración de prestaciones y servicios a los colaboradores, desarrollo organizacional, relaciones laborales, seguridad e higiene. Con el propósito de atraer, retener y motivar al personal además de mantener un alto nivel de armonía, bienestar y productividad de los empleados, como un medio para asegurar el éxito y maximizar la rentabilidad de la organización, asegurando los recursos y bienes del Site de forma eficaz y eficiente.

¿Cuáles son los beneficios del puesto?

• Sueldo Competitivo

• Prestaciones superiores de ley:

• Vales de despensa

• Fondo de ahorro

• Prima vacacional

• Aguinaldo

• Beneficios para los colaboradores

¿Qué buscamos?

• Profesionista titulado con experiencia en:

ATRACCIÓN DE TALENTO:

• Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivo.
• Analizar perfiles y curriculum vitae.
• Realizar entrevistas y evaluaciones de candidatos.
• Colaborar en la selección y contratación de personal.
• Conocimiento de procesos de reclutamiento y selección
• Uso de redes sociales y plataformas de reclutamiento en línea
• Análisis de datos y métricas de reclutamiento
• Impartir Inducción Institucional

COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS

• Conocimiento de esquemas de pago
• Planes y programas de Desarrollo Social
• Programas de reconocimiento
• Revisión y validación de nómina

FUNCIONES ADMINISTRATIVAS

• Atención a Personal en tiempo y forma.
• Analizar datos de RRHH para tomar decisiones.
• Generar informes e interpretar dashboards de RRHH.
• Realizar auditorías y evaluaciones de RRHH.
• Administración de uniformes

• Disponibilidad de horario

• Dominio de paquetería Office, (Excel avanzado).

• Experiencia en uso de SAP . SUCESS FACTOR

• Experiencia en manejo de unidades estandar y licencia vigente

Todos los procesos de reclutamiento y selección son completamente gratuitos, por lo que no cobramos por realizar exámenes médicos, entrevistas, aplicación de psicometrías o cualquier otra etapa del proceso de selección.