Buscamos un(a) Ejecutivo Comercial con experiencia en venta de servicios de staffing y hardware para el sector de tecnologías de la información. Idealmente, con más de 3 años de experiencia en consultorías de TI en México.
Responsabilidades:
Prospectar y gestionar clientes para venta de personal TI y soluciones de hardware.
Cierre de ventas y seguimiento postventa.
Coordinación con áreas técnicas y de reclutamiento.
Cumplimiento de metas comerciales.
Requisitos:
3 años o más en ventas en consultoras TI en México.
Experiencia en venta de servicios de outsourcing/staffing.
Conocimiento de soluciones de hardware (servidores, equipos, infraestructura).
Capacidad para negociar con tomadores de decisión.
Deseable:
Inglés intermedio.
Manejo de CRM.
Cartera de clientes activa.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo con base a experiencia de cada candidato(a)
Prestaciones de ley
Seguro de gastos médicos mayores
Seguro de vida
Vales de gasolina
Comisiones por ventas
IMPORTANTE: Los primeros 3 meses la asistencia se requiere presencial al 100% (Lunes a Viernes), a partir del 3er mes la modalidad sería hibrida, a negociar días de home office.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.