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Trainee de People Analytics – RH Tech con Python

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Sobre el empleo

Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas

Subcategoría: Ingeniería de datos

Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Becario / Prácticas

Horario:

Medio tiempo

Espacio de trabajo:

Presencial

Beneficios

Prestaciones de ley

Descripción

Trainee de People Analytics – RH Tech con Python

?? ¿Qué harás?

Vas a trabajar con información clave del área de Recursos Humanos (plantilla, rotación, clima, desempeño, nómina...) y tu misión será ayudar a que todos esos datos se conviertan en reportes útiles, dashboards inteligentes y herramientas automatizadas.

Sí, es RH... ¡pero techie! ?????

?? Tus principales retos serán:

Automatizar reportes y procesos usando Python (sí, aquí tu código tiene propósito).
Crear dashboards y visualizaciones en Power BI, Excel, Looker Studio u otras herramientas.
Apoyar en el desarrollo de indicadores clave (KPI's) para distintas áreas del equipo de RH.
Limpiar, estructurar y validar bases de datos que vienen de distintas fuentes.
Participar en el diseño de soluciones internas que nos ayuden a trabajar mejor con la info.
Documentar procesos y mantener orden en tus flujos de trabajo.

?? Requisitos:

Estudiante de últimos semestres o recién egresado/a de:
Actuaría, Matemáticas Aplicadas, Ingeniería en Sistemas, Estadística, Inteligencia de Negocios o afines.
Conocimiento intermedio de Python (¡vas a usarlo sí o sí!).
Manejo de Excel avanzado y herramientas de visualización (Power BI, Looker, etc.).
Lógica para estructurar datos, pensar en procesos y trabajar con bases.
Ganas de aprender, aportar ideas y sumarte a un proyecto con buena vibra.

?? Importante:

Como parte del proceso, se aplicará una prueba técnica de Python (nada extremo, pero sí buscamos que te sientas cómodo programando y automatizando tareas). ??

?? ¿Qué te ofrecemos?

Un espacio real para aplicar lo que sabes y seguir aprendiendo.
Proyectos retadores donde tu trabajo se va a notar.
Mentoría directa del área de RH y equipo de datos.
Ambiente joven, dinámico y con apertura a nuevas ideas.
Posibilidad de crecimiento y proyección dentro del área.

?? ¿Te gustaría transformar el área de Recursos Humanos con datos, código y creatividad?

¡Postúlate y hagamos que los datos hablen!

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20536140

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