ENNOVI MOBILITY SOLUTIONS MEXICO CO es una empresa líder en el sector de la movilidad y soluciones tecnológicas con una larga trayectoria en el mercado. Valoramos a nuestro equipo humano y fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo. Nuestra empresa se destaca por ofrecer oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal para todos nuestros empleados.
Requisitos del puesto
Lic. en Recursos Humanos, Psicología Laboral, o afín, deseable Maestría en DO.
3 a 5 años de experiencia en capacitación y DO en empresas de Manufactura (deseable automotriz)
Experiencia en desarrollo de estrategias de planes de sucesión, planes de carrera, diseño de cursos, plan de capacitación.
Conocimientos en Administración de Capacitación.
Conocimientos en Normatividad STPS y SQF.
Manejo de Sistemas de Aprendizaje Virtual (LMS).
Conocimientos en DNC.
Ingles avanzado
Conocimientos básicos de la Norma IATF 16949 y 14001.
Experiencia en auditorias internas y externas, de Cliente y Normativas.
Liderazgo y comunicación efectiva
Enfoque a resultados, pro-activa y autónomo.
Responsabilidades del puesto
Diseñar e implementar programas de capacitación para el personal.
Identificar las necesidades de desarrollo organizacional.
Coordinar actividades de formación y entrenamiento.
Evaluar el impacto de los programas de capacitación en el desempeño laboral.
Participar en las auditorias internas y externas, de Cliente y Normativas. (dar seguimiento a cierre de acciones correctivas)
Creación y actualización de descripciones de puesto de la planta
Administración y coordinación de personal a su cargo (entrenadores en piso de producción)
Prestaciones y beneficios adicionales
Contratación permanente.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente laboral inclusivo y colaborativo.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.