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Hace 1 mes
VENDEDOR EN SEGURIDAD TI (CDMX).
$20,000 - $30,000 Mensual
+ comisionesSobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
Descripción
Buscamos un VENDEDOR EN SEGURIDAD TI motivado y con experiencia para desempeñar un papel clave enfocado en la gestión y prospección de clientes nuevos, identificar nuevas oportunidades comerciales relevantes, así como la generación de demanda, contribuyendo al éxito general de la empresa, en la comercialización de nuestras soluciones y servicios.
Tareas y Responsabilidades:
Actividades:
Aptitudes:
Experiencia en la comercialización de las siguientes tecnologías:
Requisitos:
Sexo: Indistinto
Edad: 22 - 40 años
Escolaridad: Profesionista o Pasante LAE / IIS / LEM o afines
Estado civil: Indistinto
Buena presentación.
Vacante de tiempo completo presencial para residir en CDMX.
Experiencia mínimo 3 años en áreas de ventas en el giro Seguridad Informática.
Gusto por las Ventas.
Trabajo en equipo.
Organizado / Altamente Responsable.
Disponibilidad para viajar.
Tiempo Completo
Idioma Inglés (Deseado).
Indispensable tener auto propio en buenas condiciones para viajar.****
Sueldo Base Libre más Comisiones**
$20,000 a $35,000 Libres de Impuestos, según experiencia y trayectoria comprobable, más Comisiones.
Prestaciones y Beneficios Adicionales
Las prestaciones están ofrecidas bajo dos rubros, se cubren todas las prestaciones de ley más las siguientes prestaciones.
• IMSS, Infonavit y prestaciones de Ley (Vacaciones, Aguinaldo).
• Bono de Puntualidad y Asistencia ($1000 mensuales extra por cumplir con este rubro).
• Fondo de Ahorro al 5% y se regresa al doble al final del periodo.
• Caja de Ahorro y Prestamos Internos, según sueldo base y antigüedad, a Tasa 0%.
• Se labora de Lunes a Viernes en jornada de solo 8 horas diarias más una hora para comer.
• Flex Time de cuatro turnos a elegir por colaborador (Turno 1 / 8:00 a 17:00 horas – Turno 2 / 8:30 a 17:30 horas – Turno 3 / 9:00 a 18:00 horas – Turno 4 / 9:30 a 18:30 horas)
• Programas Preventivos Médicos (Estudios semestrales a todos los compañeros del grupo).
• Rifas semanales entre personal, se gana pago de eventos de esparcimiento con familia y amigos
Días Especiales
• No se laboran Jueves y Viernes Santo
• Salidas temprano en días 10 de Mayo, 2 de Noviembre, 24 y 31 de Diciembre,
• El Día del Cumpleaños de Empleado, de su Esposa o de sus hijos
• Children ´s Day (Día que los hijos, sobrinos y nietos de personal vienen a la oficina)
• Family ´s Day, (Home Office que se otorga para que pasen el Día en Familia)
• Día Eventos de Aniversario, Posada, entre otros.
Actividades Extralaborales de Integración
• Equipo Representativo de Futbol
• Equipo Representativo de Softball
• Equipo de Corredores
ID: 18986083