- Experiencia en analisis y reclutamiento de personal.
- Conocimiento en técnicas de entrevista profunda.
- Comunicación efectiva.
- Orientación al cliente y servicio.
RESPONSABILIDADES
- Entrevistas telefónicas y presenciales.
- Recopilación de documentos.
- Seguimiento puntual de los candidatos en el proceso de selección y contratación.
- Atención a clientes y candidatos.
- Elaboración de reportes.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.