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Reclutadora de agentes de seguros

Sueldo no mostrado por la empresa

Recluta de Agentes de Seguros PUESTO IDEAL PARA AMAS DE CASA QUE DESEAN CUIDAR A SU FAMILIA Y TRABAJAR MEDIO TIEMPO Educación mínima requerida: Universitario con título Detalles Contrata ...

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Monterrey, N.L.

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Practicante de atracción de talento

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Becario de Reclutamiento, Monterey, N.L.

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Sociedad Nacional Prom...
Monterrey, N.L.
  • 1

Hace 1 día

Reclutadora de agentes de seguros

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

S G CONSULTORES ASESORES PROFESIONALES en

Sobre el empleo

Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Reclutamiento y selección de personal
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Medio tiempo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Recluta de Agentes de Seguros


PUESTO IDEAL PARA AMAS DE CASA QUE DESEAN CUIDAR A SU FAMILIA Y TRABAJAR MEDIO TIEMPO


Educación mínima requerida:

Universitario con título


Detalles

Contratación: Tiempo indeterminado

Horario: Medio Tiempo

Espacio de trabajo: Presencial

Beneficios

  • Prestaciones de ley
  • Excelente esquema de comisiones
  • Atractivo esquema de bonos


Acerca de la empresa

SG Consultores es la Promotoría #2 de Mapfre México. Se destaca por ser el primer lugar nacional en reclutamiento en 2023, 2024 y en el 1er semestre del 2025.


SG Consultores Asesores Profesionales está comprometida con el desarrollo y crecimiento de sus colaboradores. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, oportunidades de crecimiento profesional y un sólido respaldo en el sector de seguros y reaseguros.


Ubicación:

Zona Sur Monterrey, Nuevo León.


Requisitos del puesto

  • Educación mínima requerida: Universitario con título en Psicología, Administración de Empresas o afín.
  • Experiencia en atracción de perfiles como Agentes de seguros en proceso o ya consolidados (ramos VIDA y GMM).
  • Disponibilidad para trabajar 100% en oficina presencial, zona sur de Monterrey.


Responsabilidades del puesto

  • Realizar procesos de reclutamiento y selección de perfiles para la carrera de agente de seguros.
  • Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones psicométricas.
  • Generar y gestionar citas para entrevistas.
  • Implementar estrategias efectivas de reclutamiento para atraer talento.


Prestaciones y beneficios adicionales:

- Sueldo base competitivo.

- Atractivo bono por cumplimiento de objetivos.

- Plan de crecimiento profesional y oportunidades de desarrollo.

- Horario de trabajo de lunes viernes en medio turno.

- Asuetos Bancarios

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20645907

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