Importante empresa de transporte solicita Reclutador Temporal.

MISIÓN DEL PUESTO:

Responsable de garantizar el cumplimiento en el proceso integral de reclutamiento y selección, atrayendo y filtrando candidatos calificados para cubrir las vacantes de la organización, contribuyendo a la estrategia organizacional con la contratación del talento.

FUNCIONES Y ACTIVIDADES DEL PUESTO:

• Utilizar diversas fuentes de reclutamiento (bases de datos de candidatos, redes sociales, búsqueda directa, referencias, etc.) para identificar candidatos que cumplan con los perfiles requeridos
• Revisar y analizar currículums vitae y solicitudes de empleo para identificar candidatos que cumplan con los requisitos del puesto.
• Realizar entrevistas telefónicas o virtuales iniciales para evaluar la adecuación del candidato al perfil y obtener información relevante.
• Elaborar reportes de los candidatos preseleccionados para su revisión.
• Coordinar la logística de las entrevistas (agendar citas, confirmar asistencia, preparar salas, etc.).
• Participar en entrevistas iniciales o de primer filtro (bajo supervisión).
• Aplicar y calificar pruebas psicométricas o técnicas básicas (bajo supervisión y capacitación).
• Elaboración de documentación relacionada con el proceso de contratación.

Perfil del puesto:

• Lic. Terminada
• Experiencia mínima de 2 años en Reclutamiento y Selección
• 25 - 40 años
• Conocimientos en técnicas y procesos de selección, legislación laboral básica para contratación
• Fácil acceso a Carr. La Capilla

Ofrecemos:

• Sueldo fijo mensual $18,000 antes de impuestos
• 10% bono de puntualidad mensual
• 10% bono de asistencia mensual
• Bono por desempeño de $4,000 mensual (el bono es variable, con base al cumplimiento de objetivos y metas)
• Prestaciones de ley
• 30 días de aguinaldo
• 5% vales de despensa
• 3% fondo de ahorro
• Comedor subsidiado