Ubicación: Ecatepec, Estado de México (presencial)
Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 17:30 hrs
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A negociar según experiencia
Prestaciones: De ley + SGMM + Seguro de vida + 4% en vales de despensa
Objetivo del puesto:
Asegurar el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo, promover relaciones laborales sanas y gestionar de manera oportuna temas contractuales, disciplinarios y administrativos de los colaboradores.
Principales responsabilidades:
Entrega y seguimiento de contratos individuales de trabajo
Atención y ejecución de procesos de desvinculación
Gestión y registro de incidencias físicas
Control y actualización de expedientes del personal
Aplicación de acciones disciplinarias conforme al reglamento interno
Recorridos constantes en piso y detección de focos de atención
Atención directa a trabajadores para resolver dudas o conflictos
Promover un ambiente laboral sano y con enfoque humano
Perfil requerido:
Experiencia mínima de 2 años en relaciones laborales en entornos industriales o de manufactura
Conocimiento sólido de la Ley Federal del Trabajo y Reglamento Interno
Habilidad para negociar, mediar y resolver conflictos laborales
Alto nivel de carisma, energía, empuje y vocación de servicio
Excelentes habilidades de comunicación y trato con el personal operativo
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.