En Grupo Salinas buscamos agentes de cambio con mentalidad positiva e innovadora, dispuestas a trabajar en equipo para la solución de problemas en las diversas industrias en las que tenemos presencia a nivel nacional e internacional.

Project Manager Senior

Propósito del puesto: Integrar y gestionar la interacción de las áreas de negocio y áreas técnicas de las diferentes, así como dar seguimiento al cumplimiento en tiempo de los acuerdos y compromisos generados.

Requisitos

• Ingeniero en sistemas computacionales, desarrollo de software y/o TIC ´s
• Titulado o en proceso de titulación (Comprobable)

Experiencia

• Experiencia en proyectos.
• Seguimiento a planes de trabajo.
• Conocimientos en gestión de proyectos y desarrollos.
• Experiencia en gestión de proyectos IT y colaboración con equipos de desarrollo de software, Scrum Máster, Product Owner.
• Manejo de Metodologías Scrum / Jira
• Conocimientos en metodología de Cascada

Funciones

• Gestionar la colaboración entre PO, ABA y áreas de negocio en sesiones de definición de requerimientos, alineación y de revisión de avances a lo largo de todas las fases del proyecto Identifica y escala con Dirección de proyectos impedimentos cuando se requiera para evitar impactos de tiempo.
• Da seguimiento al cumplimiento de las fechas de los planes de trabajo.
• Orientar al PO en cuanto al apego a los procesos y mejores prácticas para agilizar la implementación de los proyectos.
• Dar seguimiento e informar avances a lo largo de toda la vida del proyecto
• Buscar en cada fase el cumplimiento de los entregables en tiempo.
• Dar seguimiento a la firma del requerimiento por parte de las áreas de negocio.
• Detectar, informar y mitigar / escala posibles riesgos a lo largo de las fases del proyecto.
• Gestionar con el PO el cierre oportuno de los proyectos.
• Elaborar presentaciones con status de avances.
• Actualizar avances en planes de trabajo con avances semanales
• Guiar las reuniones semanales que correspondan.

Ofrecemos

• Sueldo bruto mensual $75,000
• Prestaciones: Vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25 % anual, aguinaldo de 15 días al año (aumentando de acuerdo con la antigüedad). Seguro de Vida.
• Beneficios: Plan de entrenamiento de acuerdo con el puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales.
• Beneficios financieros: Adelanto de nómina, acceso a tarjeta de crédito, crédito personal con tasa preferencial a partir de los 2 años, cambios de divisas, caja de ahorro.
• Servicios de Salud (Médico, Nutriólogo, Psicólogo, Odontólogo).
• Servicio de Biblioteca.
• Promociones y convenios para ti y tu familia: Descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices y guarderías.

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