PERFIL Y ACTIVIDADES:
- Capacidad para liderar y supervisar equipos de trabajo de mas de 60 personas.
- Habilidad para desarrollar e implementar planes de mejora continua.
- Pensamiento analítico y resolución de problemas.
- Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
- Experiencia y manejo en almacenes, montacargas, producción y embarques.
Responsabilidades:
- Capacitación de personal: Participar en la formación de nuevos empleados, asegurando que estén preparados para desempeñar sus funciones.
Planificación de actividades: Colaborar en la organización de eventos y programación de reuniones empresariales.
Atención al cliente: Garantizar una excelente atención, resolviendo dudas y quejas de manera eficiente y cordial.
Elaboración de informes: Realizar reportes sobre el desempeño de la empresa y del personal a cargo.
Sustitución del gerente: Asumir responsabilidades gerenciales en caso de ausencia del gerente.
Participación en presupuestos: Colaborar en la elaboración y control de presupuestos operativos y gestión de gastos.
Investigación de mercado: Analizar productos de la competencia y comportamiento del consumidor para mejorar la oferta.
Estrategias de ventas y marketing: Apoyar en la implementación de planes para aumentar ventas y visibilidad.
Gestión de inventarios: Supervisar inventarios y asegurar el cumplimiento de procesos de almacenamiento y distribución.
Supervisión de producción: Supervisar procesos productivos, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad.
OFRECEMOS:
SALARIO COMPETITIVO DE $20,000 LIBRES
PRESTACIONES DE LEY (vacaciones, prima vacacional, aguinaldo, seguro social, utilidades).
CAPACITACIÓN CONSTANTE
CAJA DE AHORRO