Empresa líder en la fabricación de dispositivos médicos busca un Ingeniero Mecatrónico comprometido y orientado a resultados para integrarse al equipo de mantenimiento. El candidato ideal será responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, con capacidad para diagnosticar fallas técnicas e implementar soluciones efectivas. Es indispensable contar con experiencia en programación de PLC, así como conocimientos sólidos en neumática y eléctrica industrial.
Responsabilidades principales:
Ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos en maquinaria y equipos industriales.
Diagnosticar y reparar fallas en sistemas eléctricos, neumáticos, mecánicos y de control.
Realizar ajustes y programación en PLC y HMI para asegurar el correcto funcionamiento de las líneas de producción.
Documentar las intervenciones técnicas conforme a procedimientos internos y estándares regulatorios (GMP, ISO 13485).
Apoyar en proyectos de mejora continua y asegurar la disponibilidad operativa de los equipos.
Coordinarse con otras áreas como producción, calidad e ingeniería para mantener la eficiencia operativa.
Requisitos del perfil:
Ingeniería Mecatrónica, Electrónica, Electromecánica o carrera afín (título profesional indispensable).
Experiencia mínima de 1-2 años en mantenimiento de maquinaria industrial.
Conocimientos sólidos en:
Programación de PLC (Siemens, Allen-Bradley o similar)
Sistemas eléctricos industriales
Neumática industrial
Lectura e interpretación de diagramas eléctricos y neumáticos.
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde, noche).
Disponibilidad para laborar de lunes a domingo, con un día de descanso entre semana.
Deseable experiencia en industria médica, farmacéutica o de alimentos.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley y superiores
Capacitación continua y desarrollo profesional
Estabilidad laboral en una empresa con enfoque en innovación y calidad
Excelente ambiente de trabajo
Lo que busca la empresa
Estudios Universitarios - no titulado
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.