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Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Ingeniería

Subcategoría: Ingeniero

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Híbrido

Descripción

Híbrido en CDMX

100% Nominal + Beneficios superiores

Buscamos un/a Data Engineer Jr con base técnica y muchas ganas de aprender. Esta posición forma parte de un equipo estratégico dentro del área de datos, donde se experimentan soluciones, se prueba tecnología y se definen lineamientos que luego son utilizados por otros equipos. Es un rol muy orientado a resolver problemas de negocio mediante soluciones técnicas en el entorno Azure.

Si bien no es una posición de liderazgo formal, se valoran habilidades de coordinación, colaboración y comunicación con otras áreas técnicas y de negocio.

Responsabilidades

Implementar procesos de ingesta y transformación de datos (ETL/ELT) usando herramientas del ecosistema Azure.
Desarrollar componentes reutilizables y eficientes para el manejo de grandes volúmenes de datos.
Participar en el análisis de requerimientos de negocio y proponer soluciones técnicas adecuadas.
Colaborar con otros equipos de ingeniería de datos en la definición de lineamientos técnicos y mejores prácticas.
Aprender nuevas tecnologías y frameworks de datos según las necesidades del proyecto.
Asegurar que las soluciones diseñadas cumplan con los criterios de seguridad y escalabilidad.
Documentar el trabajo realizado de forma clara y estructurada.
Comunicar los avances de manera efectiva a distintos stakeholders (técnicos y no técnicos).

Requisitos

Título o cédula profesional
2-3 años de experiencia previa en ingeniería de datos o funciones similares.
Conocimientos sólidos en lógica de programación y estructuras de datos.
Experiencia con herramientas y servicios de Azure como:

Azure Data Factory

Azure Data Lake

Azure SQL / Synapse / Blob Storage

Conocimientos en procesos ETL y manejo de grandes volúmenes de datos.
Familiaridad con bases de datos relacionales y no relacionales (SQL, NoSQL).
Capacidad para entender requerimientos de negocio y traducirlos a soluciones técnicas.
Inglés intermedio (capaz de leer documentación técnica y participar en reuniones básicas).
Habilidad para aprender nuevas herramientas y adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20549793

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