Requisitos del puesto

• Habilidades de comunicación efectiva.
• Capacidad para resolver conflictos y fomentar un clima laboral armonioso.
• Experiencia en manejo de inventarios, control de costos y KPI´s.

Responsabilidades del puesto

• Comunicación efectiva con el equipo de trabajo.
• Resolución de conflictos y fomento de un ambiente laboral armonioso.
• Desarrollo de habilidades gerenciales y motivación del equipo.
• Identificación de oportunidades de mejora para la operación.
• Ejecución correcta de los procesos de Operaciones y desarrollo de colaboradores.
• Manejo de inventarios, costos, control de merma y personal.
• Elaboración de estrategias y tácticas para el desarrollo de Tiendas.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Sueldo competitivo.
• Prestaciones superiores a las de la ley.