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Bolsa de trabajo procesamiento de informacifffdfffdn en Nuevo León indeterminado Presencial - OCC

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Director de Operaciones (Minería)

$90,000 - $120,000 Mensual

Será responsable de garantizar la eficiencia operativa en la extracción, procesamiento, trituración y almacenaje de minerales, asegurando altos estándares de calidad, rentabilidad, seguridad, sostenib ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Vales de despensa
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N.L.

Gerente de Proyectos de Servicio Técnico y Mantenimiento

Sueldo no mostrado por la empresa

DESCRIPCIÓN En Totum Talent estamos buscando un Gerente de Proyectos de Servicio Técnico y Mantenimiento para una empresa comercializadora ubicada en Apodaca, Nuevo León. El objetivo de este ...

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Apodaca, N.L.

Gerente de Producción y Mantenimiento

Sueldo no mostrado por la empresa

Acerca de la empresa Empresa líder en su giro. Con una larga trayectoria en el mercado, nos destacamos por nuestra innovación, calidad y compromiso con nuestros clientes.. Ofrecemos un ambiente d ...

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Apodaca, N.L.

Dirección Financiera

Sueldo no mostrado por la empresa

Importante empresa en su giro Buscamos talento profesional para ocupar el puesto de Dirección de Finanzas del Grupo Ubicación: San Pedro Garza García, Nuevo León. Requisitos del puesto ...

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San Pedro Garza García, N.L.

Controller

Sueldo no mostrado por la empresa

The primary focus to this position is to assist with all accounting functions and participate in the daily work and monthly/quarterly/yearly close processes including various journal entries for accru ...

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Monterrey, N.L.

GERENTE DE ADMINISTARCION Y FINANZAS

$70,000 - $80,000 Mensual

I N D I S P E N S A B L E 100 % C O N T A R C O N I N G L E S Y M A E S T R I A PERFIL: CONTADOR PUBLICO o LIC. EN FINANZAS TITULADO MAESTRIA INDISPENSABLE SEXO INDISTINTO INGLES AVANZADO IN ...

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Monterrey, N.L.

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Gerente Legal Inmobiliario

Sueldo no mostrado por la empresa

Grupo dedicado al transporte y logística a nivel nacional e internacional se encuentra en búsqueda de: Gerencia Legal INMOBILIARIO - BILINGÜE Perfil requerido: Lic. en Derecho Indispe ...

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San Pedro Garza García, N.L.

Contralor general

$70,000 - $80,000 Mensual

Experiencia en : Tramites de Líneas de Crédito Financieras Elaboración de Estados Financieros a) Balance b)Estado de Resultados c)Estado de Origen y Aplicación Presupuestos Financieros Proy ...

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Monterrey, N.L.

Gerente de unidad de negocio - MONTERREY

$80,000 - $90,000 Mensual

Gerente de unidad de negocio Misión: Responsable de una unidad de negocio que abarca: ventas, utilidad, margen, gastos, inventarios, cartera, operaciones, recursos humanos y trámites ante auto ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Seguro de vida
  • Atractivo esquema de bonos
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Monterrey, N.L.

Director administrativo y financiero

Sueldo no mostrado por la empresa

Acerca de la empresa Empresa líder en el sector de administración, con más de 10 años de experiencia en el mercado, nos destacamos por nuestra innovación y compromiso con la excelencia en el serv ...

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Monterrey, N.L.

Gerente contable fiscal

Sueldo no mostrado por la empresa

Descripción En Totum Talent estamos buscando un Gerente de Contabilidad para una empresa del giro inmobiliario en San Pedro Garza García, Nuevo León. Objetivo: Asegurar el control financ ...

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San Pedro Garza García, N.L.
  • 1

Hace 2 días

Director de Operaciones (Minería)

$90,000 - $120,000 Mensual

Empresa confidencial

Sobre el empleo

Categoría: Minería - Energía - Recursos Naturales
Subcategoría: Ingeniero en minas
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Beneficios

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Vales de despensa

Descripción

Será responsable de garantizar la eficiencia operativa en la extracción, procesamiento, trituración y almacenaje de minerales, asegurando altos estándares de calidad, rentabilidad, seguridad, sostenibilidad y cumplimiento normativo, incluyendo los requisitos del sistema ISO 9001:2025 y las normativas de seguridad, salud y medio ambiente aplicables.

Responsabilidades:

1. Gestión de Operaciones Mineras:

  • Supervisar todas las actividades operativas de las minas a cielo abierto, desde la planificación minera hasta la extracción de materiales y trituración de los mismos, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de los estándares técnicos y operativos.
  • Coordinar las operaciones de perforación, voladura, extracción y transporte de minerales, asegurando la optimización de procesos y la reducción de costos.
  • Gestionar el flujo de trabajo entre las diferentes unidades operativas, asegurando la coordinación entre las áreas de minería, procesamiento, mantenimiento y logística interna.

2. Planeación de Mina a Largo Plazo:

  • Desarrollar e implementar la planificación minera a largo plazo (3-10 años), alineada con los objetivos estratégicos del grupo y considerando la sostenibilidad, rentabilidad y capacidad operativa.
  • Establecer y gestionar los planes de explotación y extracción de minerales, considerando las características geológicas de la mina, el ciclo de vida del yacimiento y las proyecciones de producción.
  • Analizar las reservas de minerales y realizar estudios geológicos detallados para desarrollar una visión integral de la mina a largo plazo, maximizando la rentabilidad mientras se minimizan los riesgos operativos.
  • Coordinar con los equipos de geología, ingeniería y planificación para definir y ajustar las estrategias operativas y de desarrollo de la mina a medida que avanzan las fases del proyecto.

3. Mejora Continua y Optimización de Procesos:

  • Desarrollar e implementar iniciativas de mejora continua en todos los aspectos operativos, con el fin de maximizar la eficiencia, la rentabilidad y la calidad de los procesos mineros.
  • Identificar oportunidades para la innovación tecnológica y la implementación de nuevas tecnologías que mejoren los métodos de extracción, procesamiento y trituración de minerales.
  • Promover la optimización de los recursos, minimizando tiempos de inactividad y maximizando la productividad de las operaciones.

4. Seguridad, Salud y Medio Ambiente:

  • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en todas las operaciones mineras, fomentando una cultura de seguridad en todas las áreas.
  • Desarrollar e implementar programas de prevención de riesgos laborales y medidas para minimizar el impacto ambiental de las operaciones mineras.
  • Asegurar que las operaciones se realicen de acuerdo con los estándares internacionales de sostenibilidad, buscando reducir el impacto ambiental y mejorar la relación con las comunidades locales.
  • Colaborar con los departamentos de seguridad industrial y medio ambiente para implementar procedimientos que reduzcan los riesgos operativos y promuevan un entorno de trabajo seguro tanto para los empleados como para los clientes.

5. Gestión de Mantenimiento de Equipos y Maquinaria:

  • Supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria y los equipos utilizados en las operaciones mineras.
  • Asegurar que los equipos sean operados y mantenidos de manera eficiente, minimizando el tiempo de inactividad y asegurando la continuidad de la producción.
  • Coordinar con el área de mantenimiento para planificar y ejecutar mejoras en los equipos, asegurando la disponibilidad y el rendimiento óptimo de los activos.

6. Control de Costos Operativos:

  • Desarrollar e implementar estrategias para el control de costos operativos en las minas, asegurando que los procesos sean eficientes y rentables.
  • Monitorear y controlar los presupuestos operativos, garantizando que los gastos se mantengan dentro de los límites establecidos sin comprometer la calidad o seguridad.
  • Identificar áreas de oportunidad para reducir costos y mejorar la rentabilidad operativa a través de la mejora de procesos y la optimización de recursos.

7. Gestión de Personal y Desarrollo de Equipos:

  • Liderar y gestionar los equipos operativos de la mina, incluyendo la formación, motivación y desarrollo del personal, fomentando una cultura de alto rendimiento.
  • Asegurar que el personal esté debidamente capacitado en cuanto a seguridad, procesos operativos y habilidades técnicas necesarias para desempeñar sus funciones.
  • Promover el trabajo en equipo y la colaboración entre diferentes áreas operativas, garantizando una comunicación fluida y la alineación con los objetivos estratégicos.

8. Planificación y Estrategia Operativa:

  • Colaborar con el equipo ejecutivo en el desarrollo de la estrategia operativa a largo plazo, alineando los objetivos operacionales con los objetivos generales del grupo.
  • Desarrollar e implementar planes operativos detallados, con cronogramas y metas específicas para garantizar la ejecución exitosa de los proyectos mineros.
  • Coordinar la asignación de recursos operativos, asegurando que se utilicen de manera eficiente y efectiva para cumplir con los objetivos de producción.

9. Relaciones Institucionales y Cumplimiento Normativo:

  • Actuar como representante del grupo ante las autoridades regulatorias, instituciones gubernamentales y otras partes interesadas en cuestiones relacionadas con las operaciones mineras.
  • Asegurar el cumplimiento de las normativas locales, nacionales e internacionales aplicables a las operaciones mineras, incluyendo permisos, licencias y auditorías.

10. Cumplimiento con los Requerimientos del Cliente y Producción de Alta Calidad:

  • Asegurar que todos los procesos de producción, desde la extracción hasta la trituración, cumplan con los estándares de calidad establecidos por los clientes.
  • Desarrollar y mantener un enfoque constante en la mejora de la calidad del mineral extraído y procesado, cumpliendo con las especificaciones y necesidades específicas de los clientes.
  • Establecer un sistema robusto de control de calidad, garantizando que cada lote de material producido cumpla con los estándares técnicos y las expectativas del cliente.
  • Coordinar con el área comercial para asegurar que las entregas de productos mineros estén alineadas con las demandas de los clientes y dentro de los plazos acordados.

11. Cumplimiento de los Requisitos del Sistema ISO 9001:2025

  • Garantizar que los procesos operativos cumplan con los requisitos establecidos por el sistema de gestión de calidad ISO 9001:2025, promoviendo la mejora continua en la gestión del capital humano.
  • Asegurar que todos los procesos relacionados con la gestión operativa y otros aspectos clave, estén documentados y auditados conforme a los estándares internacionales de calidad y la mejora continua en todos los aspectos.
  • Coordinar la implementación de acciones correctivas y preventivas para asegurar que los procesos operativos mantengan altos niveles de calidad, eficiencia y cumplimiento.


Requisitos:

  • Título universitario en Ingeniería de Minas, Ingeniería Industrial, Geología, o áreas afines; se valorarán estudios de posgrado en áreas relacionadas.
  • Mínimo de 10 años de experiencia en roles de liderazgo en el sector minero, preferiblemente con experiencia en minería a cielo abierto, planificación de minas a largo plazo, y gestión de procesos de calidad.
  • Amplio conocimiento en operaciones mineras, manejo de equipos y maquinaria, y cumplimiento de normas de seguridad y medio ambiente.
  • Experiencia en la planificación estratégica de minas, desde la evaluación geológica hasta la explotación y cierre de proyectos.
  • Experiencia en la gestión de grandes equipos operativos y en la implementación de iniciativas de mejora continua.
  • Conocimiento en la gestión de costos operativos y control de presupuestos en proyectos mineros.
  • Experiencia demostrada en la producción de productos con altos estándares de calidad, cumpliendo con especificaciones de clientes.
  • Habilidades de liderazgo y toma de decisiones bajo presión, con una clara orientación a resultados y eficiencia.
  • Conocimiento de los requisitos del sistema ISO 9001:2025 y experiencia en su implementación dentro de los procesos operativos.

Competencias clave:

  • Orientación a la seguridad, calidad y sostenibilidad ambiental.
  • Capacidad para gestionar operaciones en entornos complejos y cambiantes.
  • Habilidades de liderazgo y comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios.
  • Capacidad para implementar mejoras operativas y optimizar procesos en la minería.
  • Habilidad para tomar decisiones estratégicas basadas en datos y análisis.


Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20531477

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