Empresa de manejo integral de los residuos sólidos urbanos busca a un Generalista de Recursos Humanos en Zacatecas
Perfil:
- Título universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o a fin.
- Experiencia previa mínima de 2-4 años en un rol similar de RRHH, con enfoque en administración de personal y reclutamiento.
- Conocimiento de la legislación laboral vigente y mejores prácticas de RRHH.
- Habilidades excepcionales de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Alta capacidad organizativa y atención al detalle.
- Dominio de herramientas de reclutamiento y software de gestión de RRHH (BIZNEO)
- Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.
Actividades:
Reclutamiento y Selección:
- Publicar y gestionar ofertas de empleo en diversas plataformas.
- Realizar la preselección de currículums y coordinar entrevistas con candidatos.
- Conducir entrevistas de preselección y colaborar con los responsables de contratación en el proceso de selección.
- Administrar las pruebas de evaluación y coordinar las referencias laborales.
- Dar seguimiento a los contratos de los empleados.
Administración de Personal:
- Mantener actualizados los registros de empleados, incluyendo datos personales, información de contacto, y detalles de contratos.
- Gestionar los procesos relacionados con cambios en el estado del empleado, como promociones, transferencias y terminaciones.
- Administrar adecuadamente las asistencias, faltas y permisos del personal.
- Seguimiento a contratos
- Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y la legislación laboral en todos los aspectos relacionados con la administración de personal.
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