TE INVITAMOS AL EQUIPO como Gerente de Auditoría Interna de TI
?? Ubicación: Puebla, México
?? Área: Auditoría / Tecnología de la Información
?? Propósito del puesto
Liderar la ejecución de auditorías internas en materia de TI, evaluando riesgos tecnológicos, cumplimiento normativo y eficacia del gobierno corporativo de TI, con el objetivo de contribuir a la mejora continua y a la excelencia operativa de la organización, en alineación con la estrategia del Grupo de Auditoría Interna (GIA).
?? Retos principales
Ejecutar auditorías especializadas en TI, evaluaciones de riesgos y servicios de consultoría interna.
Evaluar la efectividad del gobierno corporativo de TI, la gestión de riesgos y el sistema de control interno.
Alinear los procesos de auditoría a los planes locales y globales del Grupo, garantizando altos estándares de calidad y cumplimiento.
?? Requisitos académicos
Licenciatura o Ingeniería en Informática, Ciencias de la Computación o carrera afín.
?? Conocimientos técnicos
Certificación CISA (Indispensable)
Certificaciones deseables: CISSP, CISM
Normas internacionales de auditoría (ISA), control interno y gobierno de TI.
Marcos y modelos: COBIT, ITIL, COSO ERM, ISO
Auditorías en TI, seguridad de la información, comercio electrónico, IA y tecnologías emergentes.
Cumplimiento regulatorio en tecnologías de la información.
Inglés de negocios
?? Experiencia requerida
Mínimo 5 años en Auditoría de TI o en roles de desarrollo/soporte/gestión de sistemas.
Al menos 3 años en gestión de proyectos tecnológicos o de auditoría.
Sólida experiencia en procesos de auditoría interna, cumplimiento normativo y políticas organizacionales.
?? Habilidades clave
Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.
Pensamiento analítico y visión estratégica.
Gestión de proyectos y administración de recursos.
Toma de decisiones basada en datos.
Excelentes habilidades de comunicación e influencia.
En Provident México, promovemos la diversidad e inclusión en todos nuestros procesos. Respetamos y valoramos todas las formas de diversidad sin distinción de salud, género, orientación sexual, edad, religión, estado civil, discapacidad o cualquier otra condición.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.