IMPORTANTE EMPRESA LIDER EN EL GIRO DE ARTES GRÁFICAS
Nos encontramos en búsqueda de personal para el área de PREPRENSA:
OPERADOR DE PREPRENSA SR.
Requisitos:
Escolaridad: PREFERENTEMENTE LICENCIATURA EN DISEÑO GRÁFICO
Experiencia en: PROCESAR LAS ORDENES DE PRODUCCIÓN DIGITAL Y FÍSICAMENTE (FORMS Y PLACAS)
EXPERIENCIA EN EL MANEJO DE EQUIPOS COMO EXCANERS Y EQUIPOS XRITE
ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE PDFS INDIVIDUALES
IMPRESIÓN Y VALIDACIÓN DE PRUEBAS DE COLOR
CREACIÓN, CORTE Y VALIDACIÓN DE MANTILLAS DE BARNIZADO
Funciones:
GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LA ESPECIFICACIÓN DEL PRODUCTO CON ENFOQUE EN CALIDAD E INOCUIDAD.
CUMPLIMIENTO DE BUENAS PRÁCTICAS DE MANUFACTURA ESTABLECIDAS POR LA ORGANIZACIÓN.
OPERAR LOS EQUIPOS DE PREPRENSA (COMPUTADORA, PROGRAMA DE PRODUCCIÓN, CTP, PROCESADORA DE PLACAS, PLOTTER EPSON, PLOTTER DE CORTE)
PROCESAR LAS ÓRDENES DE TRABAJO ASIGNADAS EN EL PROGRAMA DE PRODUCCIÓN DE MANERA EFICIENTE MINIMIZANDO IMPACTOS NEGATIVOS A LOS RESULTADOS DEL DE DEPARTAMENTO TALES COMO MERMA, TIEMPO DE ARREGLO O TIEMPO MUERTO.
ASEGURAR LA REVISIÓN Y EL USO DE LOS CHECK LIST DE LAS ÓRDENES A PROCESAR, PARA ASEGURAR SU ÉXITO. DIRIGIR A LOS OPERADORES JUNIOR DURANTE LAS ACTIVIDADES DE FABRICACIÓN DE PLACAS, ASÍ COMO ASEGURAMIENTO DE LOS MATERIALES Y SUS CONDICIONES, ES DECIR, PLACAS, INSUMOS, FORMATOS, ETC.
POR MEDIO DE ESTAS ACTIVIDADES ASEGURAR LA EFICIENCIA DEL PROCESO. REGISTRAR LA INFORMACIÓN DE LA PRODUCCIÓN Y CALIDAD DEL PRODUCTO EN LOS FORMATOS ESTABLECIDOS EN EL SGC.
ASEGURAR QUE LOS MANTENIMIENTOS PREVENTIVOS A LAS MÁQUINAS Y EQUIPOS SE EFECTÚAN EN TIEMPO Y FORMA SEGÚN EL CALENDARIO ESTABLECIDO. (ESTO CONSIDERA TODAS LAS SECCIONES DE LA MÁQUINA).
SOMETERSE SEGÚN EL PROGRAMA DE EVALUACIONES A LOS EXÁMENES QUE SE REQUIEREN PARA ACREDITAR NIVELES DE CONOCIMIENTO CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DE LOS SISTEMAS Y PROGRAMAS DE SEGURIDAD DEL PRODUCTO Y AUDITORIAS.
Ofrecemos:
Prestaciones de ley y superiores:
Ø Vales de despensa.
Ø Fondo de ahorro
Ø Caja de Ahorro.
Ø Seguro de Gastos Médicos Mayores.
Ø Seguro de Vida.
Ø Seguro Funerario.
Ø Plan de Pensión.
Ø Días Festivos Superiores a la Ley.
Ø Comedor.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.