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Bolsa de trabajo networker en San Pedro Garza García indeterminado Híbrido - OCC

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Community manager y creador de contenido

Sueldo no mostrado por la empresa

Descripción del Puesto: El Creador de Contenido será responsable de generar, capturar y editar contenido multimedia (fotos, videos, gráficos) que respalde las estrategias de comunicación de cada cam ...

Pan American School SC
San Pedro Garza García, N.L.

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$4,000 - $6,000 Mensual

Requisitos del Puesto: Educación universitaria Conocimientos avanzados en social media. Experiencia en creación de contenido para redes sociales. Conocimientos medios en campañas de micro influe ...

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San Pedro Garza García, N.L.

Community manager

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¡Buscamos Community Manager! ¿Te apasiona crear contenido, estar frente a la cámara y conectar con comunidades digitales? Esta oportunidad es para ti. ¿Qué harás? Crear y programar contenido or ...

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San Pedro Garza García, N.L.
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Se busca Coordinador de Operaciones en San Pedro Garza García Requisitos del puesto: Educación: Estudios universitarios con título en áreas relacionadas con recursos humanos o administraci ...

Empresa confidencial
San Pedro Garza García, N.L.
  • 1

Hace 2 días

Community manager y creador de contenido

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Pan American School SC en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Mercadotecnia - Publicidad - Relaciones Públicas
Subcategoría: Mercadotecnia
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Híbrido

Descripción

Descripción del Puesto:

El Creador de Contenido será responsable de generar, capturar y editar contenido multimedia (fotos, videos, gráficos) que respalde las estrategias de comunicación de cada campus (5). Este rol incluye la cobertura de eventos, el diseño de materiales de comunicación interna y la gestión de contenido multimedia para redes sociales, invitaciones, boletines y otras necesidades visuales-gráficas. El objetivo es mejorar la imagen de la escuela, promocionar sus eventos y comunicar de manera efectiva con la comunidad escolar.


Perfil del Creador de Contenido

  • Lic. en Producción Audiovisual o carrera afín *Siempre que cumpla con las Competencias Técnicas.
  • Al menos 2 años de experiencia con coberturas de eventos y editando material audiovisual (o puesto similar).
  • 22-25 años
  • Disponibilidad para viajar dentro y fuera de la República (Visitas entre Campus y estadías de desde 2 noches hasta 1 semana) *Visa y Pasaporte vigentes
  • Disponibilidad de traslados (Movimiento entre los Campus) *Visitas coordinadas el mismo día, planeación semanal.•
  • Esquema Laboral Híbrido – Visita todos los Campus para hacer el levantamiento del contenido y edita de forma remota, asiste de manera presencial cuando se le solicite.


El candidato ideal es una persona creativa y versátil, con un buen ojo para contar historias visuales. Debe tener experiencia en la creación de contenido multimedia, incluyendo fotografía, videografía y diseño gráfico. Debe ser organizado, capaz de gestionar múltiples proyectos y cumplir con los plazos. También debe colaborar con varios departamentos.


Competencias Técnicas:

  • Medición de resultados contra objetivos (Indicadores)
  • Fotografía (Iluminación, Composición y Postproducción, mejora para contenido multimedia)
  • Toma y Edición de Video (Grabar, editar y agregar efectos a videos dinámicos para recapitulaciones de eventos, promociones o comunicados)
  • Diseño Gráfico: Experiencia con Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects) u otros softwares de diseño relevantes.
  • Conocimiento de Redes Sociales: Familiaridad con las necesidades visuales y la optimización de contenido para diversas plataformas (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube).
  • Gestión de Archivos: Organización eficiente y almacenamiento de activos digitales para su uso futuro.
  • Familiarizado con Google Docs (Google Calendar, Meets, Hojas de cálculo, etc) *No Indispensable


Habilidades:

  • Planeación y Organización *Indispensable
  • Autogestión del tiempo *Indispensable
  • Atención al detalle
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita para coordinar con los equipos de campus y el departamento de marketing.
  • Establecer prioridades
  • Trabajo en equipo: marketing y otros departamentos escolares.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20647269

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