Booster Gas & Oil es una empresa mexicana líder en el sector de hidrocarburos a nivel nacional y actualmente busca crecer su talento humano.

En Booster Gas & Oil buscamos:

*AUXILIAR DE ESTACION* (Gasolinera)

Requisitos:

• Formación Académica: Preparatoria concluida y/o carrera técnica en área económico/administrativas o ingenierías afines.
• Experiencia: 1 año al menos en un puesto similar
• Edad: 23 años en adelante
• Sexo: Indistinto
• Disponibilidad de Horarios
• Radicar cerca del lugar de trabajo (San Lucas Tepemajalco)

Actividades a realizar:

• Revisar venta por bomba, ingresar el corte operación.
• Apoyo en la revisión de corte.
• Realización y captura de cortes por bomba.
• Apoyo en la verificación de inventario y venta de aceites.
• Apoyo en solicitar al líder Administrativo el surtido de aceite y combustible.
• Apoyo en el resurtido de aceites a cada despachador.
• Supervisar orden y limpieza de bodega de aceites.
• Apoyo en la recepción de aceites.
• Auditorías constantes del desarrollo del personal.
• Apoyo de capacitación de personal de nuevo ingreso.
• Manejo de bitácora de activos.
• Apoyo en el desarrollo de Cultura organizacional.
• Supervisor de protocolo de servicio.
• Seguimiento de la calendarización de mantenimientos y operaciones (recepción de visitas para limpiezas ecológicas, calibración y pruebas de hermeticidad).
• Llenado de formato y realización del procedimiento de descarga de pipa.
• Atención de dudas y comentarios de clientes.
• Apoyo en atención de visitas y documentación de instituciones externas (Documentación entregada por corporativo).
• Creación de rol de horarios semanalmente.
• Control y envío de incidencias a RH.
• Recepción de solicitudes de empleo.
• Aplicación de evaluación técnica a personal de nuevo ingreso.
• Apoyo en la medición y detección de merma.
• Solicitud de papelería, uniformes, aceites, herramientas y productos de limpieza.
• Aplicación de sanciones correspondientes.
• Realización de cambio de precios cuando se requiere en sistema preciador y CRE.
• Captura de formato de pipas.
• Reportes varios
• Recolección constante de efectivo a despachadores.
• Administración de personal
• Resguardo de herramientas.
• Recepción de pipa
• Entrega de reporte de sanciones por no cumplimiento de uniforme y aditamentos del personal.
• Gestión con el cumplimiento del plan de ventas.
• Apoyo con facturación.

Habilidades requeridas:

• Administración de Personal
• Enfoque a resultados
• Comunicación asertiva
• Análisis de Información