Requisitos

• Licenciatura concluida en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos o afín .
• Mínimo 5 años de experiencia en manejo de nóminas.
• Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos).
• Manejo de SAP-HCM (Human Capital Management).
• Experiencia liderando equipos y con enfoque en cumplimiento y precisión.

Responsabilidades

• Procesar nóminas semanales y quincenales.
• Validar incidencias: asistencia, tiempos extra, retardos, permisos.
• Coordinar al equipo de nómina y asegurar su correcto funcionamiento.
• Entrega de nómina a personal sindicalizado.
• Dispersión bancaria y seguimiento.
• Generación de indicadores semanales/mensuales.
• Gestión de vacaciones, bonos y pagos a terceros.
• Administración de registros de checadas (relojes digitales).

Prestaciones superiores de ley

• Seguro de vida y gastos médicos mayores.
• Fondo de ahorro.
• Vales de despensa.
• Aguinaldo .
• Comedor
• Prima vacacional .
• Capacitación y desarrollo.
• Oportunidades reales de crecimiento.
• Excelente ambiente laboral.

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