Objetivo del puesto:

Coordinar y asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales, así como la generación y entrega de información fiscal de manera completa, correcta, íntegra, confiable y oportuna tanto como contribuyente directo como retenedor, cumpliendo con la normativa fiscal vigente. Implementar y gestionar estrategias fiscales para las empresas y clientes, asegurando la correcta aplicación de las leyes fiscales.

Requisitos:

• Escolaridad: Licenciatura Finanzas o Contabilidad.
• Años de experiencia: Mínimo 5 años en puesto similar

Habilidades requeridas:

• Excelente presentación personal.
• Comunicación asertiva: Capacidad para expresar ideas de manera clara y efectiva.
• Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar con distintos equipos multidisciplinarios.
• Trabajo bajo presión: Habilidad para gestionar tareas en un ambiente dinámico.
• Tolerancia a la frustración: Capacidad para mantenerse enfocado y eficiente bajo situaciones estresantes.
• Liderazgo: Dirección efectiva del equipo, promoviendo el desarrollo y el compromiso.
• Toma de decisiones: Capacidad para analizar situaciones y tomar decisiones acertadas.
• Manejo de personal: Supervisión y desarrollo del equipo fiscal.
• Formación de equipos de trabajo: Creación y liderazgo de equipos efectivos.
• Comunicación oral y escrita: Facilidad para comunicar y documentar de manera efectiva.

Conocimientos requeridos:

• Manejo de Excel intermedio.
• Manejo de Word avanzado.
• Manejo de portales bancarios y trámites bancarios.
• Trámites en IMSS, INFONAVIT, FONACOT, SAT y SEFIN.
• Gestión de personal.
• Facturación 4.0.
• Estrategias fiscales.
• Conocimiento en creación de empresas.

Experiencia:

• Experiencia demostrable como Coordinador Fiscal, con un enfoque en la elaboración de estrategias fiscales tanto para las empresas como para los clientes, siendo responsable de la correcta liquidación y cálculo de impuestos.

Funciones principales:

1. Coordinar la preparación, revisión y presentación de impuestos locales y federales para todas las empresas del grupo, así como para los clientes.
2. Identificar oportunidades de mejora en los procesos fiscales y llevar a cabo su implementación.
3. Desarrollar e implementar planes estratégicos fiscales para cumplir con las obligaciones tributarias federales y estatales.
4. Mantener procedimientos de control eficientes en todos los aspectos del proceso tributario.
5. Gestionar y atender revisiones por parte de las autoridades fiscales y de seguridad social.
6. Monitorear los cambios en las leyes tributarias y elaborar estrategias para optimizar su impacto.
7. Colaborar en auditorías internas y otros proyectos fiscales especiales.
8. Realizar el seguimiento de las proyecciones tributarias de manera mensual.
9. Dirigir y liderar al equipo fiscal, optimizando su eficacia e involucramiento.
10. Gestionar los trámites fiscales relacionados con la contabilidad y seguridad social de la empresa.
11. Solicitar y asegurar el pago oportuno de impuestos para evitar sanciones.
12. Controlar las declaraciones fiscales, buzones tributarios y otros medios de contacto con las autoridades.