EJECUTIVO DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL

Somos una empresa especializada en servicios de Recursos Humanos, comprometida con ofrecer soluciones integrales de capital humano a nuestros clientes.

REQUISITOS:

• Licenciatura concluida (pasante o titulado) en Recursos Humanos, Administración, Psicología o carrera afín
• Deseable experiencia mínima de 6 meses en administración de personal
• Actitud de servicio, organización y enfoque en atención al cliente
• Habilidades de seguimiento y control administrativo
• Manejo básico de paquetería Office (Excel, Word, Outlook)

RESPONSABILIDADES:

• Realizar altas de contrataciones y procesos de ingreso de personal
• Gestionar bajas de empleados conforme a políticas internas
• Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la facturación de servicios
• Llevar el control de entregas de documentación a clientes
• Coordinar y entregar uniformes al personal operativo
• Brindar atención a clientes internos y externos en temas relacionados con administración de personal
• Apoyo general en procesos del área de Recursos Humanos

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Oportunidades de aprendizaje y crecimiento
• Prestaciones [de ley / superiores a la ley]

¡Forma parte de una empresa dinámica, profesional y enfocada en el desarrollo del talento humano!