Estamos en búsqueda de un(a) Auxiliar de contabilidad proactivo y multifuncional, con experiencia en gestión de nómina, procesos de contratación y atracción de talento. Este rol es clave para garantizar la correcta administración contable y humana del equipo, fomentando el cumplimiento normativo y la eficiencia organizacional.

Requisitos

Licenciatura en Contaduría Pública, contabilidad o carrera afín (cédula profesional indispensable)

Conocimiento actualizado de la legislación laboral mexicana (IMSS, INFONAVIT, ISR)

Habilidades y conocimientos clave:

Manejo de sistemas de nómina (como NOI, SUA, IDSE)

Conocimiento del ciclo completo de reclutamiento y contratación

Excel intermedio (filtros, tablas dinámicas, fórmulas básicas)

Principales funciones:

Calcular y procesar nóminas quincenales, mensuales y extraordinarias

Administrar altas, bajas y movimientos en el IMSS e INFONAVIT

Coordinar procesos de atracción de talento y entrevistas iniciales

Gestionar expedientes del personal y contratos laborales

Prestaciones y beneficios adicionales:

Prestaciones de ley desde el primer día (IMSS, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional)

Bono por cumplimiento de objetivos

Capacitación continua y certificaciones pagadas por la empresa

Excelente ambiente laboral c

on enfoque en desarrollo humano