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Auxiliar de reclutamiento y selección de personal

Sueldo no mostrado por la empresa

Oportunidad de empleo en IT8, tu socio en ingeniería. En IT8 ofrecemos un servicio de alta calidad para dar vida a proyectos de ingeniería. Nuestros 20 años de experiencia en los sectores de automo ...

  • Prestaciones de ley
IT8 MEXICO S DE RL DE CV
Puebla, Pue.
Bolsa de trabajo IT8 MEXICO S DE RL DE CV

Planeador de logística

Sueldo no mostrado por la empresa

Logistics Planner - Temporal Objetivo del puesto: Planificar y coordinar rutas logísticas de acuerdo con las necesidades del cliente y del proyecto, asegurando eficiencia en tiempos, costos y rec ...

PROTRANS DE MEXICO
Pue.
Bolsa de trabajo PROTRANS DE MEXICO

PRACTICANTES (NIVEL LICENCIATURA) PERIODO JULIO A DICIEMBRE

Sueldo no mostrado por la empresa

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Thyssenkrupp Metalúrgi...
San Miguel Xoxtla, Pue.
  • 1

Hace 1 día

Auxiliar de reclutamiento y selección de personal

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

IT8 MEXICO S DE RL DE CV en
Empresa verificada
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Sobre el empleo

Categoría: Administrativo
Subcategoría: Auxiliar administrativo
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Temporal

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Beneficios

  • Prestaciones de ley

Descripción

Oportunidad de empleo en IT8, tu socio en ingeniería.

En IT8 ofrecemos un servicio de alta calidad para dar vida a proyectos de ingeniería. Nuestros 20 años de experiencia en los sectores de automoción y logística nos convierten en el socio ideal para desarrollar e implementar proyectos técnicos estratégicos en todo el mundo. Nuestro equipo de expertos -con sede en Estados Unidos, México, España, Alemania e India- ofrece un servicio profesional y soluciones a medida con estándares de alta calidad.


Vacante: RECLUTADOR.

Ubicación: Puebla, Puebla, MX (presencial).

ESTA ES UNA POSICIÓN TEMPORAL



Responsabilidades clave.

  • Desplegar la estrategia de Adquisición de Talento.
  • Desarrollar actividades de captación, activar varios canales de captación, participar en eventos de Talento y construir pipelines de talento.
  • Coordinar y realizar entrevistas, colaborando con los responsables de contratación y otros compañeros implicados cuando sea necesario.
  • Apoyar la aplicación de programas eficaces de incorporación y formación para los nuevos empleados.
  • Facilitar iniciativas para mejorar el compromiso, la moral y la retención de los empleados, fomentando un entorno de trabajo positivo e integrador.
  • Colaborar en el análisis de la compensación y los beneficios, así como en la ejecución de la política de recompensas totales.
  • Aplicar procedimientos de RRHH equivalentes en todas nuestras jurisdicciones.
  • Apoyar y contribuir al desarrollo de la empresa garantizando unos estándares de alta calidad en el ciclo de vida del empleado.



¿Qué necesitarás para tener éxito como Recruiter?

  • Licenciatura en Administración, Derecho, Psicología o equivalente.
  • Experiencia laboral demostrada como Recruiter o puesto similar.
  • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación.
  • Excelente capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones.
  • Iniciativa, enfoque innovador de los temas operativos y curiosidad.
  • Conocimientos sólidos de software y sistemas de RRHH.
  • Se requiere dominio del inglés.



¿Qué ofrecemos?

Gran oportunidad de unirse a un proyecto dinámico con alto potencial de crecimiento en todo el mundo.

Paquete retributivo competitivo.

Flexibilidad, trabajo en equipo y un gran ambiente de trabajo.

¿Le parece un puesto interesante?

Estamos deseando recibir su solicitud. Puede registrarse en este portal, podremos evaluar su candidatura y darle una respuesta en las próximas semanas.


IT8 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos la discriminación y el acoso por motivos de raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida por la ley. Esta política se aplica a todas las prácticas de empleo dentro de nuestra organización, incluyendo la contratación, selección, promoción, despido, reincorporación, excedencia, compensación, beneficios, formación y aprendizaje.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20461831

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