• DESCRIPCION DEL PUESTO

*apoyo en procesos de reclutamiento y selección de personal 

*Apoyo en proceso de nominas 

*Elaboración de Archivos y expedientes 

*Control de asistencia y vacaciones 

*Atención de personal y gestión de incidencias 

• REQUISITOS

*Bachillerato concluido o carrera técnica en administración o afín.

*Manejo básico-intermedio de Microsoft Office

*Buena ortografía y redacción.

*Excelente actitud de servicio.

*Manejo de plataformas de uso interno