Jefe de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional

OBJETIVO DEL PUESTO:

Desarrollar e implementar estrategias de Recursos Humanos que se alineen con los objetivos corporativos y promuevan un ambiente de trabajo positivo y productivo, atraer, retener, desarrollar y motivar al talento humano, con el objetivo de alcanzar la eficacia y productividad máxima en la empresa.

REQUISITOS:

• Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología, o afín.
• 5 años de experiencia.
• Conocimiento de paquetería Office, plataformas de reclutamiento y pruebas psicométricas, Ley Federal de Trabajo, IMSS, reloj checador.
• Experiencia en Desarrollo Organizacional y KPI´s.

ACTIVIDADES:

• Reclutamiento y selección.
• Onboarding (capacitación inicial).
• Desarrollo e implementación de plan de capacitación.
• Cultura corporativa (evaluaciones del desempeño, evaluaciones del personal 360, evaluación de la compañía por áreas, revisión de sueldos, etc).
• Actividades varias: organización de cumpleaños, aniversarios, eventos.
• Armar expedientes.
• Capacitaciones.
• Aplicación de reglamento interno de trabajo.
• Administración y control de desvinculaciones.
• Control de incidencias, bajas, altas del personal y modificaciones de salarios.
• One to One con los nuevos colaboradores.
• Desarrollo organizacional (actualizar descriptivos de puestos, elaboración de KPI´s, comunicación interna de políticas internas y beneficios de colaboradores, desarrollo de plan de carrera, desarrollar mecanismos de lealtad y compromiso en todos los colaboradores).

OFRECEMOS:

Horario de lunes a viernes de 9:30am a 7:00pm / 9:00am a 6:00pm (flexibilidad de horarios).

Sueldo libre de $24,000 a $27,000 mensuales (en base a conocimientos y experiencia).

Bono trimestral y semestral.

Todas las prestaciones de ley.

Ubicación: Zona Providencia