EJECUTIVO DE CAPACITACION

REQUISITOS:

• Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Pedagogía o afin.

Software: Office intermedio

• Intereses: Conocimiento en moda, fashion y retail
• Experiencia 2 años en puestos similares
• Disponibilidad para viajar

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Planear y ejecutar diferentes materiales de capacitación que aporten al negocio.
• Evaluar los resultados de las Capacitaciones con el fin de optimizarlos y/o actualizar programas en caso de ser necesario
• Elaborar reportes de resultados en excel
• Seguimiento a entregables de programas
• Conocimiento de STPS
• Experiencia en crear y diseñar diferentes materiales de capacitación en plataformas interactivas o de diseño
• Conocimiento en diseño y creación de materiales de contenido interactivo en herramientas digitales.

COMPETENCIAS:

• Toma de decisiones
• Autogestión
• Fuerte centralidad en el cliente
• Organización
• Gestión de Tiempo
• Trabajo en equipo

OFRECEMOS:

• Sueldo 100% Nómina
• Prestaciones superiores a la ley
• 10% Vales de despensa
• 11% Fondo de Ahorro
• SGMM
• Seguro de Vida
• 100% Prima vacacional
• 30 días de aguinaldo
• Descuentos en nuestras marcas