REQUISITOS :

Proactivo

Experiencia en el medio.

Disponibilidad de viajar (San Luis, Zacatecas, Aguascalientes)

ACTIVIDADES:

Realizar diagnósticos y análisis para identificar las brechas de habilidades y conocimientos en la organización.

Apoyar con la realización, soporte y evaluación de los procesos, procedimientos y políticas de cada área.

Capacitación del sistema interno.

Desarrollar materiales de apoyo como presentaciones, manuales y recursos didácticos.

Crear programas y contenidos de capacitación adecuados para cubrir las necesidades detectadas.

Organizar entrenamientos presenciales, virtuales, o e-learning.

Dirigir y facilitar sesiones de capacitación, tanto para grupos como individualmente.

Supervisar y guiar el proceso de adiestramiento práctico en situaciones reales de trabajo.

Hacer seguimiento del rendimiento post-capacitación para verificar si los empleados aplican lo aprendido en sus tareas diarias.

Mantener actualizados los registros de los empleados capacitados, incluyendo fechas de entrenamiento, certificados y evaluaciones.