**** Eulen México de Servicios, S. A. de C. V. es una empresa líder en el sector de servicios, comprometida con la excelencia operativa y el desarrollo profesional de sus colaboradores. Con una trayectoria sólida en el mercado, ofrecemos un ambiente laboral dinámico y oportunidades de crecimiento para nuestros empleados. **Ubicación:** La vacante se encuentra en Benito Juárez, Ciudad de México.
Requisitos del puesto
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Educación mínima: Licenciatura en Administración de Empresas, Relaciones Industriales, Ingeniería en Gestión Empresarial u otra carrera afín.
Experiencia previa en beneficios y compensaciones.
Responsabilidades del puesto
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Descripción y valuación de puestos.
Realización de encuestas salariales.
Elaboración y actualización de tabuladores de sueldos.
Diseño y mantenimiento de la estructura organizacional.
Garantizar la equidad interna en los procesos de compensación.
Elaboración de cartas oferta para el personal.
Gestión del presupuesto asignado al área de compensaciones.
Evaluación del desempeño de los colaboradores.
Implementación de estrategias de compensación variable.
Revisión anual de sueldos y actualización de políticas internas.
Habilidades
**Habilidades requeridas:**
Capacidad de liderazgo.
Proactividad y toma de decisiones.
Habilidad analítica para la gestión de datos.
Sentido de urgencia para la resolución de problemas.
**Prestaciones y beneficios adicionales:** - Sueldo mensual competitivo, entre 45000 y 50000. - Prestaciones superiores a las establecidas por la ley.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.