Liderar y supervisar todas las operaciones del taller de mantenimiento y reparación de unidades de transporte, garantizando la eficiencia, calidad y cumplimiento de estándares técnicos y de seguridad. Desarrollar estrategias para optimizar recursos, reducir costos y mejorar la productividad, asegurando la satisfacción del cliente y la rentabilidad del área.
Responsabilidades principales:
Supervisar y coordinar las actividades técnicas y administrativas del taller, asegurando el cumplimiento de normas y procedimientos.
Dirigir el equipo de trabajo, incluyendo jefes de área y mecánicos, promoviendo su capacitación y desarrollo.
Gestionar el inventario de refacciones, herramientas y materiales necesarios para el taller.
Analizar indicadores de desempeño y elaborar reportes para la alta dirección.
Desarrollar e implementar estrategias para mejorar procesos, tiempos de reparación y calidad del servicio.
Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad, medio ambiente y calidad.
Controlar presupuestos, costos operativos y buscar oportunidades de mejora financiera.
Mantener comunicación efectiva con proveedores, clientes internos y externos.
Requisitos:
Licenciatura en Ingeniería Mecánica, Industrial, Administración o afín.
Experiencia mínima de 3 años en gestión de talleres o mantenimiento en empresas de transporte o automotriz.
Conocimientos sólidos en mantenimiento preventivo y correctivo de unidades de transporte.
Habilidades en liderazgo, gestión de equipos y resolución de conflictos.
Manejo de indicadores de gestión y herramientas tecnológicas para talleres.
Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y bajo presión.
Condiciones:
Contratación directa con ADO.
Salario competitivo acorde al mercado y experiencia.
Prestaciones superiores a las de ley.
Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
Este perfil integra funciones estratégicas y operativas propias de un gerente general en el sector automotriz y de transporte, adaptado al contexto de ADO, una empresa líder en transporte
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.