Diseñar, implementar y supervisar estrategias de marketing que posicionen la marca, incrementen la captación de clientes y fortalezcan la relación con los actuales, asegurando un crecimiento sostenido y una comunicación efectiva acorde a los valores y objetivos de la empresa.
Funciones y responsabilidades principales
Diseñar el plan anual de marketing y comunicación.
Coordinar campañas publicitarias en medios digitales, impresos y eventos.
Gestionar y optimizar la presencia en redes sociales y página web.
Desarrollar estrategias de posicionamiento de marca y fidelización de clientes.
Analizar el mercado y la competencia para detectar oportunidades de negocio.
Coordinar el diseño de materiales gráficos y audiovisuales.
Supervisar la ejecución de campañas y medir su efectividad (KPIs).
Administrar el presupuesto de marketing y garantizar un uso eficiente.
Representar a la empresa en ferias, exposiciones y eventos comerciales.
Mantener la coherencia de la imagen corporativa en todas las áreas.
Requisitos del puesto
Formación académica:
Licenciatura o ingeniería en Mercadotecnia, Administración, Comunicación o afín.
Deseable Maestría en Marketing, Comercialización o Gestión Empresarial.
Experiencia:
Mínimo 5 años en marketing, publicidad o desarrollo comercial.
Experiencia comprobable en dirección de equipos y manejo de proyectos.
Experiencia en el sector de alimentos, servicios o industrial (deseable).
Conocimientos técnicos:
Marketing digital (Google Ads, Meta Ads, SEO/SEM).
Análisis de mercado y estudios de consumidor.
Branding y posicionamiento de marca.
Manejo de CRM y herramientas de automatización.
Diseño básico en Canva, Photoshop o similares (deseable).
Competencias:
Pensamiento estratégico y visión de negocio.
Liderazgo y trabajo en equipo.
Comunicación persuasiva y asertiva.
Creatividad e innovación.
Orientación a resultados y análisis de datos.
Condiciones de trabajo
Horario: Lunes a viernes (flexibilidad según campañas/eventos).
Sueldo: Competitivo según experiencia + bonos por resultados.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.