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Hace 2 sem
Analista de Nómina
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Sobre el empleo
Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Administración de personal
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Beneficios
- Plan de carrera y crecimiento
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Fondo de ahorro
Descripción
Ubicación: Apodaca, Nuevo León
Tipo de Empresa: Manufactura
Descripción del Puesto:
Estamos en busca de un Analista de Nómina altamente confidencial para unirse a nuestro equipo en la zona de Apodaca, Nuevo León. Esta posición es clave para asegurar la precisión y eficiencia en la administración de nóminas dentro de nuestra empresa de manufactura.
Responsabilidades:
· Revisar hojas de control de horas, asistencia, incapacidades, permisos y vacaciones.
· Preparar el reporte de incidencias semanal y quincenal, envío de prenómina al proveedor para la realización de cálculos de nómina.
· Revisión y aprobación de cálculos de nómina.
· Analizar los datos relacionados con la nómina. (conocimientos en cálculos y legislación SAT, IMSS, ISN, Infonavit, Fonacot)
· Proceso de dispersión de las nóminas y pago de beneficios.
· Llevar a cabo auditorías regulares sobre registros y procedimientos de nóminas.
· Proceso de altas y bajas.
· Seguimiento a vencimientos de contrato.
· Gestionar calendarios de pagos para cada año.
· Responder las preguntas de los empleados sobre salarios e impuestos
· Mantenerse al día sobre las leyes fiscales y de nóminas estatales.
· Envío de la información de nómina al departamento de finanzas para el pago.
Requisitos:
· Licenciatura en Contabilidad, Administración o carrera afín.
· Experiencia demostrable como analista de nómina o en un puesto similar
· Conocimiento profundo de las normativas fiscales y de nóminas marcadas en la ley.
· Familiaridad usando Excel y hojas de cálculo
· Excelentes capacidades analíticas
· Habilidades de organización y planeación.
· Ejecución impecable de tareas.
· Atención al detalle.
· Capacidad para trabajar con plazos de entrega ajustados
· Experiencia práctica con software de nóminas
· Inglés intermedio-avanzado (deseable).
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 19487926