Empresa líder en el sector de comercialización de venta para vehiculo pesado con mas de 8 años de antigüedad. Por temas de crecimiento estamos buscando personal capacitado en el área de ventas para continuar con la expansión y alcance en todas las áreas de Nuevo León.
Funciones principales:
Asesoramiento Técnico: Brindar asesoramiento técnico a los clientes sobre las diferentes opciones de llantas para tractocamiones, teniendo en cuenta factores como el tipo de terreno, carga, durabilidad, etc.
Ventas y Prospección: Identificar y prospectar nuevos clientes, así como mantener relaciones sólidas con los existentes para impulsar las ventas de llantas de tractocamión.
Cotizaciones y Propuestas: Preparar cotizaciones y propuestas para clientes potenciales, presentando las características y beneficios de las llantas ofrecidas.
Seguimiento Postventa: Realizar un seguimiento postventa para garantizar la satisfacción del cliente, resolver problemas y atender cualquier reclamación o garantía.
Conocimiento del Producto: Mantenerse actualizado sobre las especificaciones técnicas, marcas y modelos de llantas de tractocamión disponibles en el mercado.
Cumplimiento de Metas de Ventas: Establecer y alcanzar metas de ventas establecidas por la empresa, contribuyendo al crecimiento del negocio
Habilidades:
Conocimiento Técnico: Comprender las especificaciones técnicas de las llantas para tractocamiones y poder asesorar a los clientes en función de sus necesidades específicas.
Habilidades de Negociación: Ser capaz de negociar términos, precios y condiciones para cerrar acuerdos beneficiosos tanto para el cliente como para la empresa.
Orientación al Cliente: Desarrollar relaciones sólidas con los clientes, comprendiendo sus necesidades y proporcionando soluciones efectivas.
Comunicación Efectiva: Tener habilidades de comunicación claras y persuasivas para presentar productos y persuadir a los clientes.
Organización y Gestión del Tiempo: Gestionar eficientemente el tiempo para cumplir con las tareas diarias, como cotizaciones, visitas a clientes y seguimiento postventa.
Resolución de Problemas: Ser capaz de abordar y resolver problemas relacionados con productos, entregas o reclamaciones de clientes de manera efectiva.
Adaptabilidad: Estar dispuesto/a a adaptarse a los cambios en el mercado, en los productos y en las estrategias de ventas.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.