En Grupo Aeroportuario del Pacifico buscamos responsable en la evaluación y mejora de los procesos del área de Seguridad Industrial y Operacional de Infraestructura, colaborará con los Coordinadores en el cumplimiento de las contratistas en materia o requisitos de Seguridad Operacional y Seguridad, Salud e Higiene para las obras a ejecutar en los aeropuertos. Deberá mantener y validar la estadística y datos de la gestión del área de Seguridad Industrial y Operacional.

Lugar de trabajo: Domicilio: Av. Mariano Otero 1249 B, Colonia Rinconada del Bosque, Guadalajara Jalisco, C.P. 44530.

Requisitos indispensables:

• Ingeniería Civil, Industrial o afín. Deseable Ing. Aeronáutica.
• Formación/Certificación de Sistema de Gestión de Seguridad Operacional.
• Inglés intermedio.

Conocimientos:

• Deseable 1 año en Seguridad Operacional de aeropuertos.

Habilidades:

• Legislación aeronáutica nacional.
• Gestión de proyectos.

Funciones del puesto:

• Revisión de entregables de los proveedores gestionados por la Dirección de Infraestructura referentes al cumplimiento del Manual de Gestión de la Seguridad Operacional durante los trabajos en el AOA y al Reglamento de Seguridad, Salud, Higiene y Medio Ambiente para las obras.
• Gestión de estadísticas respecto a los proyectos de obra en materia de Seguridad Operacional y Seguridad, Salud, Higiene y Medio Ambiente
• Colaboración en la Planeación de ejecución de obra (con Coordinador de Seguridad Operacional de Infraestructura Líder de Proyecto).
• Análisis y Mitigación de Riesgos
• Asesoramiento respecto a legislación Reglamento de la Ley de Aeropuertos, Anexo 14, Anexo 15, Anexo 19 , NOM-064-SCT3-2012.
• Atender y participar en las reuniones de seguridad operacional relacionadas con las obras.
• Identificar aquellas actividades o trabajos planeados o en proceso de ejecución por las contratistas que puedan impactar en la operación segura de las aeronaves.
• Asesoramiento respecto a legislación de Seguridad y prevención en el trabajo (construcción) NOM-031-STPS-2011, NOM-002-STPS-2010, NOM-009-STPS-2011, NOM-027-STPS-2008 y relacionadas.

Todos nuestros procesos de reclutamiento son imparciales. NO permitimos la discriminación por motivos de género, raza, edad, religión, orientación sexual, discapacidad, condición física o socioeconómica. Ni por ningún otro motivo.

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