Especialista en contenidos editoriales y digitales
$18,000 Mensual
UNIVERSIDAD HUMANITAS en
Sobre el empleo
Categoría:Ciencias sociales - Humanidades
Subcategoría: Letras
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo
Detalles
Contratación:
Permanente
Horario:
Tiempo completo
Espacio de trabajo:
Presencial
Descripción
El/la especialista en contenidos editoriales y digitales será responsable de la creación, edición y optimización de contenido de alta calidad con un enfoque particular en materiales editoriales y blog. Deberá tener una profunda comprensión editorial, así como de las mejores prácticas de SEO y uso estratégico de herramientas de Inteligencia Artificial para generar contenido relevante y atractivo para nuestra audiencia.
Perfil
Licenciatura en Marketing, Comunicación, Periodismo, Literatura, Letras o campo afín.
Mínimo 3 años de experiencia profesional comprobable en roles similares, de preferencia en el sector editorial, agencias de marketing digital o medios de comunicación.
Indispensable experiencia tanto en el ámbito digital como en el editorial tradicional.
Actividades
Apoyar en la corrección de estilo y edición de proyectos editoriales como libros y guías de estudio, según se requiera.
Realizar investigación de temas y datos utilizando herramientas de Inteligencia Artificial (como Gemini, ChatGPT, entre otros), validando y enriqueciendo la información con un enfoque crítico y editorial.
Saber utilizar herramientas como Semrush, Answer the public, Google Analytics, Google Search Console, Google Trends, Looker Studio.
Optimizar contenido digital (artículos de blog) aplicando estrategias SEO avanzadas para mejorar el posicionamiento en motores de búsqueda.
Manejar y actualizar contenido en sistemas de gestión de contenido (CMS) como WordPress
Redactar y editar cartas, boletines y otros materiales de comunicación interna y externa, así como su envío a instituciones o a donde sea requerido.
Investigar y crear artículos de blog originales y de alta calidad, alineados con los objetivos de la Universidad y las tendencias del sector educativo.
Colaborar activamente con otros equipos (Marketing, Admisiones, Académico) para asegurar la coherencia y efectividad de los mensajes
Participar en la planificación de estrategias de contenido, aportando ideas innovadoras y basadas en datos.
Habilidades y conocimientos indispensables
Redacción y edición: Dominio avanzado de la gramática, ortografía y sintaxis. Experiencia comprobable en corrección de estilo y conocimiento de procesos editoriales (análogos y digitales).
Inteligencia Artificial: Habilidad avanzada para utilizar y "dialogar" con herramientas de IA (Gemini, ChatGPT, etc.) para investigación, generación de ideas y optimización de texto, siempre con un criterio editorial humano.
SEO: Amplio conocimiento y experiencia en optimización para motores de búsqueda (SEO on-page, off-page, keyword research, análisis de competencia).
Contenidos digitales: Experiencia en la creación de contenidos para blogs, sitios web, newsletters y redes sociales.
CMS: Manejo fluido de plataformas de gestión de contenido, preferentemente WordPress.
Diseño básico: Familiaridad con herramientas de diseño básico (Canva, nociones de Photoshop/Illustrator) es un plus.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.