Diseño de construcción
Sueldo no mostrado por la empresaEmpresa experta en Diseño 3D, Solicita Ingeniero Civil o Arquitecto. Requisitos: Se requiere mínimo 3 años de experiencia en ingeniería civil. Experiencia previa en diseño de ingeniería ...
- Prestaciones de ley
- Plan de carrera y crecimiento
- Plan de crecimiento personal y laboral
Residente de obra
Sueldo no mostrado por la empresaSe solicita residente para interiores con conocimiento trabajo nocturno o diurno dependiendo de la obra en ejecución, se deben tener buenos conocimientos de Cad y paquetería office para haces planos a ...
- Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo)
Gerente de obra industrial
$30,000 - $35,000 MensualEMPRESA LÍDER EN EL GIRO DE CONSTRUCCIÓN INDUSTRIAL SOLICITA: GERENTE DE OBRA CONSTRUCCIÓN REQUISITOS: Requisito Principal SER RESIDENTE DE TEPOTZOTLAN O CUAUTITLAN . Título y cédula ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Vales de despensa
- Plan de carrera y crecimiento
Gerente de obra industrial
$30,000 - $35,000 MensualEMPRESA LÍDER EN EL GIRO DE CONSTRUCCIÓN INDUSTRIAL SOLICITA: GERENTE DE OBRA CONSTRUCCIÓN REQUISITOS: Requisito Principal SER RESIDENTE DE TEPOTZOTLAN O CUAUTITLAN . Título y cédula ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Vales de despensa
- Plan de carrera y crecimiento
Supervisor de obra
$20,000 - $25,000 MensualSE SOLICITA ARQUITECTO/A SUPERVISOR DE OBRA $20mil a $25mil Mensuales (en base a experiencia y habilidades) Estamos buscando un arquitecto/a supervisor apasionado del detalle, con experiencia ...
- Escalabilidad y crecimiento en conjunto
- Ambiente laboral único; promoción del trabajo en equipo y prevención de la rivalidad y competencia
- Bonos por optimización de recursos y reducción de costos
Ingeniero o Arquitecto, supervision Instalaciones MEP
$16,000 - $20,000 MensualAcerca de la empresa Somos una empresa 100% Mexicana, dedicada al diseño suministró e instalación de equipos para albercas , fuentes, espejos de agua con 20 años en el mercado, Estamos en la alcaldí ...
- Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo)
- Contratación directa (100% nómina)
- Estabilidad laboral