Importante grupo empresarial de la región busca talento como DIRECTOR DE ADMINISTRACIÓN

Perfil del puesto

Escolaridad:

• Licenciatura en Contaduría, Finanzas, Administración o afín (Indispensable)
• Maestría en Finanzas, Administración o Alta Dirección (Deseable)

Experiencia:

• Mínimo 7 años en puestos directivos administrativos-financieros, de preferencia en empresas con operación comercial.
• Experiencia liderando equipos de trabajo multidisciplinarios.
• Conocimiento de marcos regulatorios fiscales nacionales y comercio exterior.

Conocimientos técnicos:

• Contabilidad general y financiera
• Administración de presupuestos y flujo de efectivo
• Planeación financiera estratégica
• Normativa SAT, IMSS, INFONAVIT
• Normativas de comercio internacional (facturación, aduanas, retenciones) deseable
• Herramientas ERP y plataformas contables.
• Excel avanzado / BI (Power BI, Tableau deseable)

Objetivo del puesto:

Asegurar la correcta gestión financiera, contable y administrativa del grupo, optimizando recursos, garantizando el cumplimiento normativo y generando información financiera oportuna y confiable para la toma de decisiones estratégicas, tanto en la operación nacional como en la internacional.

Responsabilidades clave:

1. Planeación y control financiero

• Diseñar y supervisar la planeación financiera anual de ambas empresas.
• Elaborar presupuestos, controlar su cumplimiento y proponer ajustes basados en análisis financieros.
• Asegurar el flujo de efectivo y la liquidez necesaria para la operación continua.

2. Contabilidad y cumplimiento fiscal

• Supervisar los procesos contables y garantizar el cumplimiento de las normativas fiscales nacionales e internacionales.
• Asegurar cierres contables mensuales precisos y a tiempo.
• Coordinar auditorías internas y externas.
• Conocimiento de estrategias fiscales.

3. Gestión de ingresos y egresos

• Asegurar la correcta conciliación de ingresos por ventas en sucursales físicas y canales digitales.
• Optimizar el proceso de egresos, garantizando eficiencia y control del gasto.
• Validar pagos a proveedores y asegurar el cumplimiento de obligaciones contractuales y fiscales.

4. Supervisión de pagos y tesorería

• Controlar los pagos programados y no programados.
• Asegurar una gestión eficiente de la tesorería, incluyendo cuentas bancarias y líneas de crédito.

5. Administración para operaciones internacionales

• Coordinar procesos contables y administrativos con enfoque internacional: divisas, facturación internacional, retenciones.

6. Estrategia y toma de decisiones

• Brindar información financiera clara, estratégica y basada en KPIs para la toma de decisiones.
• Participar activamente en reuniones de dirección y proyectos transversales del grupo.

7. Gestión de equipo

• Desarrollar y evaluar al equipo bajo su cargo, generando un clima de alto desempeño, confiabilidad y mejora continua.
• Implementar procesos eficientes y automatizaciones cuando sea posible.

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