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Hrbp

$35,000 - $36,000 Mensual

HR Business Partner (HRBP). En Manpower, estamos buscando para empresa líder en logística, a un/a HR Business Partner (HRBP) con visión estratégica, enfoque consultivo y fuerte orientación a resu ...

Manpower, S.A. de C.V.
Veracruz, Ver.
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Hoy

Hrbp

$35,000 - $36,000 Mensual

Manpower, S.A. de C.V. en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Administrativo
Subcategoría: Administración
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

HR Business Partner (HRBP).


En Manpower, estamos buscando para empresa líder en logística, a un/a HR Business Partner (HRBP) con visión estratégica, enfoque consultivo y fuerte orientación a resultados, que quiera ser parte clave en la transformación y crecimiento del negocio. Esta posición actúa como enlace entre Recursos Humanos y las áreas operativas, asegurando la implementación efectiva de iniciativas de talento, cultura organizacional y desarrollo de liderazgo.


Actividades:

  • Garantizar que se comuniquen y administren las políticas, programas y procedimientos de administración de Recursos Humanos, así como también el cumplimiento de políticas internas.
  • Proporciona consultoría a la gerencia sobre una gama completa de programas de Recursos Humanos que incluyen medidas disciplinarias y mejora del desempeño; supervisa y asesora a la gerencia de línea/personal sobre cuestiones y violaciones de seguridad.
  • Administración de Personal.
  • Participación en comité de diversidad e inclusión.
  • Desarrollo de programas de retención.
  • Desarrollo Organizacional.
  • Diagnosticar necesidades organizacionales y proponer soluciones en temas de estructura, cultura, desempeño y clima laboral.
  • Implementar programas de desarrollo, planes de sucesión, gestión del desempeño y capacitación.
  • Apoyar la gestión de contrataciones, relaciones laborales y resolución de conflictos.


Requisitos:

Nivel avanzado de inglés: B2-C1·

Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.

Experiencia mínima de 3-5 años como HRBP o en un rol similar.

Manejo de HC aproximado de 800 colaboradores.

Conocimiento sólido en temas de desarrollo organizacional, gestión del cambio, clima laboral y relaciones laborales.

Habilidades de comunicación, negociación y trabajo colaborativo.

Capacidad analítica y orientación a resultados.· Manejo de herramientas como ATS o ERP.


Ofrecemos:

Sueldo competitivo y prestaciones superiores a las de ley.

Excelente ambiente laboral y cultura inclusiva.· Desarrollo profesional.

Empresa líder en su área a nivel mundial.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20560060

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