Coordinar la automatización de procesos de tesorería, mediante el análisis e implementación de mejoras en el manejo de portafolios/carteras (front office), autorización de operaciones (middle office), liquidación, valuación, generación de reportes regulatorios y generación de pólizas contables (back office), para facilitar la gestión de los servicios de la tesorería.

Responsabilidades:

• Coordinar el análisis, diseño y pruebas de los procesos y sistemas a implementar en la tesorería del banco, gestionando los requerimientos del negocio entre el proveedor y el área, controlando las diferentes interfaces de los sistemas de información, para garantizar que la integración de nuevas funcionalidades en los sistemas de la tesorería operen de manera óptima.
• Mantener el seguimiento de proyectos asignados, a través del monitoreo y comunicación de los avances con los usuarios solicitantes desde su inicio, ejecución y finalización, para asegurar que se cubran los requerimientos del negocio y requisitos normativos vigentes.
• Coordinar la automatización de procesos y sistemas de información, revisando que estos cumplan con la capacidad técnica, las normas y políticas dictadas por autoridades internas y externas, para asegurar la correcta implementación y funcionamiento de los sistemas y servicios de la tesorería del banco.
• Verificar el diseño de las interfaces de los sistemas de información y su implementación, coordinando las actividades del equipo conforme a las prácticas de la operación y mantenimiento de sistemas, asegurando el cumplimiento de los requerimientos y su puesta en producción, para cumplir con los requisitos solicitados por el usuario.
• Asegurar que se brinde la atención y seguimiento a las incidencias presentadas en los sistemas de la tesorería, canalizando los tickets a los proveedores de los sistemas a cargo, supervisando el análisis de la solución y asignando cargas de trabajo a los analistas, para mantener la correcta operación de los sistemas y servicios de la tesorería.
• Gestionar soluciones proactivas a futuros problemas, mediante el análisis de tendencias, verificando que los incidentes y problemas escalados como área de soporte de segundo nivel se atiendan conforme a las políticas y lineamientos establecidos, para mantener operativos y funcionales los sistemas de la tesorería.
• Proponer mejoras en los procesos a cargo del área, a través del análisis de procesos e identificación de oportunidades, para optimizar los procesos de la tesorería.

Requisitos:

• 2 a 3 años como Coordinador de Desarrollo (preferente sector bancario)
• 2 a 3 años como Coordinador de mantenimiento de sistemas de valores (mercado de capitales, dinero y derivados).
• 2 a 3 años como Líder de Soporte y atención de requerimientos e incidencias de TI (preferente sector bancario).

Escolaridad:

• Ingeniería en Tecnologías de la Información y Comunicación, Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Licenciatura en Informática o Licenciatura en Sistemas Computacionales

Beneficios:

• Sueldo base
• Fondo de ahorro
• Descuentos en compras de muebles y ropa
• Aguinaldo
• Vacaciones
• Prima vacacional
• Reparto de utilidades
• Día libre de cumpleaños
• Becas para estudio
• Útiles escolares
• Club de protección familiar