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Hace 2 días
GERENTE / SUBGERENTE DE TIENDA
$11,000 Mensual
+ comisionesSobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
¿Te gustaría trabajar en una empresa dedicada al giro de calzado y ropa deportiva reconocida a nivel nacional como gerente o subgerente de tienda? Contrato indeterminado (de planta).
¡¡Contratación inmediata!!
¿Qué te ofrecemos?
-Salario: $ 11,000 (gerente) $ 9,000 (subgerente) mensuales (sujeto a deducciones) + comisiones quincenales
-Bono de bienvenida: $ 2,000 (gerente) $ 800 (subgerente) (pago por única ocasión).
-Jornada completa de lunes a domingo
-Horarios: 10:30 am a 09:00 pm
-Dos descansos a la semana (entre semana rotativos).
-Pago semanal
-Bono por puntualidad: 5% del salario mensual.
-Fondo de ahorro: 4% (por cada peso ahorrado, la empresa te pone otro peso).
-Caja de ahorro (opcional).
-Descuentos permanentes en tienda
-Uniformes
-Obsequios de cumpleaños y aniversario.
-Programa de capacitación y entrenamiento desde el día 1 de ingreso.
-Prestaciones de ley (desde el primer día): SEGURO SOCIAL, FONACOT, INFONAVIT, vacaciones (disfrute de vacaciones a partir de los 6 meses de antigüedad), aguinaldo de 15 días, prima vacacional y dominical.
¡¡Excelente ambiente de trabajo!!
Actividades/funciones: atención a clientes (ventas), cobro de mercancía, acomodo de mercancía en bodega, traspasos de mercancía, ingreso de mercancía en sistema, recepción de mercancía, apertura y cierre de tienda, seguimiento a facturas, reportes fotográficos, interpretación y manejo de KPI´S, ejecución de inventarios semanales y mensuales, manejo de personal, elaboración de horarios, capacitación de personal, entrevista y selección de personal.
Habilidades/conocimientos: estándares de visual Merchandising (Mercadeo), proactivo, facilidad de palabra, gusto por las ventas, servicio al cliente, gestión y logro de objetivos, autocontrol de emociones, trabajo en equipo, planeación y organización, adaptabilidad al cambio, capacidad para aprender, comunicación efectiva, retroalimentación objetiva a su equipo de forma constante, persuasivo, inteligencia emocional, actitud positiva.
ID: 20462906