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Bolsa de trabajo desarrollador svelte en Nuevo León - OCC

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Technical Product Owner

Sueldo no mostrado por la empresa

Requerimos un Product Owner senior con sólida experiencia en la gestión de productos tecnológicos, capaz de liderar iniciativas de alto valor, coordinar múltiples stakeholders, y traducir objetivo ...

Stefanini México, S.A....
Monterrey, N.L.

Desarrollador de Acondicionamiento de Datos

Sueldo no mostrado por la empresa

Únete a Proceti, donde la transformación digital es nuestra misión. Con más de 1,000,000 horas de servicio y 17 años de experiencia comprobada, nos diferenciamos de las consultoras de TI tradicionales ...

ProceTI
Monterrey, N.L.
Bolsa de trabajo ProceTI

Desarrollador senior con exp en Aplicaciones Web / C# / PHP

Sueldo no mostrado por la empresa

Desarollador senior con exp en C#, PHP, HTML ü Aplicaciones Web / C# / PHP / HTML / JavaScript / ü Conocimientos en SharePoint on premises 2012 y posteriores ü Windows Server 2012 y posteri ...

Empresa confidencial
Monterrey, N.L.

ANALISTA DE SISTEMAS Y DESARROLLADOR SR.

Sueldo no mostrado por la empresa

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Farmacias Benavides
Monterrey, N.L.
Bolsa de trabajo Farmacias Benavides

Capacitador de agentes de Seguros

$49,999 - $50,000 Mensual

Por crecimiento te estamos buscando: CAPACITADOR / DESARROLLADOR DE AGENTES DE SEGUROS El objetivo de esta vacante es diseñar e impartir programas de capacitación para los Agentes comerciales ...

Empresa confidencial
N.L.

Programador de apis FLUTTER

Sueldo no mostrado por la empresa

Empresa especializada en refacciones automotrices (Transmisión automática) por expansión y crecimiento solicita: = PROGRAMADOR DE APIS - FLUTTER = Requisitos: · Escolaridad: Ing. Si ...

Power Star de Mexico
Apodaca, N.L.

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Asesor inmobiliario

$30,000 - $40,000 Mensual

Verticali Real Estate es una inmobiliaria de Consultoría especializada en proyectos inmobiliarios Residencial, Comercial e Industrial Trabajamos de la mano con constructoras y desarrolladoras para pr ...

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San Pedro Garza García, N.L.
Bolsa de trabajo Verticali Real Estate S.A. de C.V.
  • 1

Hace 5 días

Technical Product Owner

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Stefanini México, S.A. de C.V. en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Desarrollo de software - Programador
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Requerimos un Product Owner senior con sólida experiencia en la gestión de productos tecnológicos, capaz de liderar iniciativas de alto valor, coordinar múltiples stakeholders, y traducir objetivos estratégicos en entregables funcionales.

Responsabilidades y atribuciones:

  1. Liderar la definición, priorización y evolución del backlog de producto.
  2. Trabajar en estrecha colaboración con equipos de ingeniería, ciencia de datos, analítica y diseño para garantizar entregables.
  3. Recoger, estructurar y negociar requerimientos de negocio con stakeholders de distintas áreas.
  4. Participar en ceremonias Agile, refinamientos, demos y sesiones de planificación.
  5. Ser un puente efectivo entre la visión estratégica del negocio y la ejecución técnica.
  6. Como Product Owner, es crucial maximizar el valor entregado. Para ello, debe tener un profundo entendimiento del negocio, una clara visión de lo que se quiere construir y la habilidad para crear elementos que generen valor.
  7. Responsable de creación de Product Backlog y de su contenido y gestión. Debe participar activamente en su definición y priorización, asegurando que se entregue el máximo valor con el mínimo coste.
  8. Como parte de sus tareas, participará en el Sprint Retrospective, liderará el Sprint Planning y durante el Sprint Review explicará los elementos del Backlog y proporcionará retroalimentación.
  9. Durante el Sprint Planning, definirá el objetivo del Sprint y trabajará conjuntamente con el equipo de desarrollo para entender el Backlog y negociar el alcance del Sprint.
  10. Es su responsabilidad guiar y optimizar el valor del trabajo realizado por el equipo de desarrollo.
  11. Experiencia en el sector de (área deseada), toma de decisiones informadas, está siempre disponible, tiene un entendimiento sólido del desarrollo de software y posee excelentes habilidades de comunicación.
  12. Además, redactará los requerimientos del negocio en forma de Historias de Usuario con el apoyo del Equipo Central de Scrum y asegurará una comunicación clara de las funcionalidades del producto al equipo de Scrum.?

Requisitos y competencias:

  • Licenciatura en Administración de Empresas, Licenciatura en informática o afín
  • Experiencia laboral mínima de 3 años como analista en el área de Tecnologías de Información.
  • Experiencia en proyectos utilizando metodologías ágiles (Scrum).
  • Experiencia en análisis técnico, impactos y riesgos de la solución.
  • Experiencia en detectar y gestionar distintas opciones de solución, sus brechas y áreas de oportunidad.

Requeridos

  • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles en proyectos.
  • Asistir y asesorar al TPO en decisiones técnicas críticas.
  • Participar en la definición del Roadmap y MVPs, revisar que generen valor incremental para el negocio.
  • Habilidad para gestionar y supervisar squads de diferentes perfiles (PM, Testers, Desarrolladores, etc).
  • Retar y cuestionar al negocio para dejar en claro las necesidades y los requerimientos.
  • Identificar y entender las necesidades del cliente para generar las historias técnicas en Azure DevOps.
  • Asegurar que exista el backlog del producto priorizado, refinado y distribuido en entregas.
  • Elaboración de documentos de especificación funcional, de visión, reglas de negocio, requerimientos funcionales y no funcionales, criterios de aceptación, casos de uso, AS-IS, TO-BE e historias de usuarios.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20477856

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