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Hace 3 días
Analista de Desarrollo Organizacional
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Sobre el empleo
Descripción
Responsabilidades:
1. Asegurar la ejecución del Onboarding al personal.
2. Asegurar la asertividad, en tiempo y forma, de la Comunicación Organizacional.
3. Asegurar el Clima Laboral en un resultado de favorabilidad 85% mediante metodología de ECO.
4. Ejecutar estrategias y programas de la Experiencia del Colaborador.
5. Ejecutar programa de Bienestar.
6. Coordinar y ejecutar el Plan de Comunicación Interna.
7. Desarrollar contenidos de e-learning.
8. Desarrollar materiales didácticos andragógicos.
9. Ejecutar las estrategias e iniciativas organizacionales que promuevan una cultura meritocrática enfocada en desempeño, compromiso y eficiencia organizacional.
10. Programa de Inclusión.
Nivel de estudios: Licenciatura
Especialidad: Administración de empresas, psicología organizacional, afines.
Habilidades:
?
ID: 20316756