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Hace más de un año
DESARROLLADOR(A) JR HOTELES
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
bepensa en
Esta es una vacante externa, deberás completar el proceso en el sitio de la empresa.
Sobre el empleo
Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Desarrollo de software - Programador
Educación mínima requerida:
Descripción
Quintana Roo
req22496
División Bebidas
Estamos en búsqueda de un(a):
Desarrollador(a) Jr de Hoteles
Estudios:
Licenciatura/Ingeniería Mercadotecnia, Administración, Gestión Empresarial, Relaciones Públicas o afín (Título y Cédula Indispensable).
Experiencia:
Mínima de 2 años en coordinación o supervisión de ventas en el canal hotelero/on premise o autoservicios.
Conocimientos:
Manejo de personal, negociación con clientes, elaboración de estrategias comerciales, ventas, gestión de activaciones y promociones, administración de presupuesto, manejo de indicadores, servicio al cliente, manejo de paquetería office/gsuite avanzado (hoja de cálculo, documentos, presentaciones) inglés intermedio, licencia de manejo tipo C vigente.
Disponibilidad para:
Avisos Importantes:
Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.
Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.
req22496
División Bebidas
Estamos en búsqueda de un(a):
Desarrollador(a) Jr de Hoteles
Estudios:
Licenciatura/Ingeniería Mercadotecnia, Administración, Gestión Empresarial, Relaciones Públicas o afín (Título y Cédula Indispensable).
Experiencia:
Mínima de 2 años en coordinación o supervisión de ventas en el canal hotelero/on premise o autoservicios.
Conocimientos:
Manejo de personal, negociación con clientes, elaboración de estrategias comerciales, ventas, gestión de activaciones y promociones, administración de presupuesto, manejo de indicadores, servicio al cliente, manejo de paquetería office/gsuite avanzado (hoja de cálculo, documentos, presentaciones) inglés intermedio, licencia de manejo tipo C vigente.
Disponibilidad para:
- Horario Flexible.
- Viajar.
Avisos Importantes:
Bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.
Bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 18328000