Objetivo del Puesto: Realizar la gestión y análisis fiscal de la empresa, garantizando el cumplimiento de las obligaciones fiscales, la correcta integración del IVA, el seguimiento a contratos y documentación REPSE, la presentación y determinación de impuestos mensuales, así como el conocimiento y aplicación del Impuesto sobre Nómina (ISN).
Responsabilidades:
Integración del IVA:
Asegurar la correcta integración del IVA en los registros contables y reportes financieros.
Realizar análisis y conciliaciones de cuentas relacionadas con IVA para asegurar la exactitud de la información.
Seguimiento a Contratos y Documentación REPSE:
Revisar y dar seguimiento a la correcta documentación REPSE (Registro de Prestadores de Servicios Especializados u Obras Especializadas).
Verificar que los contratos estén debidamente registrados y cumplan con los requisitos fiscales y legales.
Determinación y Presentación de Impuestos Mensuales:
Calcular y presentar las declaraciones de impuestos mensuales, incluyendo IVA, ISR y otros impuestos relacionados.
Preparar y revisar la documentación de soporte para las declaraciones fiscales.
Conocimientos en ISN:
Conocer y aplicar la normativa del Impuesto Sobre Nómina (ISN) de acuerdo con las disposiciones locales.
Revisar y controlar el cálculo del ISN para garantizar el cumplimiento y la correcta presentación de las declaraciones correspondientes.
Cumplimiento Normativo:
Mantenerse actualizado con las leyes fiscales y reglamentaciones pertinentes.
Asegurar que todas las prácticas fiscales y procedimientos estén en conformidad con las leyes vigentes.
Análisis y Reporte:
Elaborar reportes fiscales periódicos para la alta dirección.
Identificar oportunidades de optimización fiscal y proponer soluciones.
Auditoría y Control:
Participar en auditorías fiscales internas y externas, proporcionando la información y documentación requerida.
Implementar controles internos para prevenir errores y fraudes fiscales.
Requisitos:
Educación:
Título universitario en Contaduría, Finanzas, Derecho Fiscal o áreas relacionadas.
Experiencia:
Experiencia mínima de 3 a 5 años en funciones fiscales, incluyendo la integración del IVA, presentación de impuestos y seguimiento a documentación REPSE.
Experiencia comprobada en la aplicación del ISN.
Conocimientos Técnicos:
Amplio conocimiento en legislación fiscal, normativa del IVA e ISN.
Experiencia en el manejo de software contable y fiscal.
Habilidades:
Capacidad analítica y de resolución de problemas.
Atención al detalle y precisión en el manejo de información.
Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo.
Proactividad y habilidades organizativas.
Competencias:
Conocimiento Técnico:
Comprensión profunda de la normativa fiscal aplicable.
Habilidades de Gestión:
Capacidad para manejar múltiples tareas y cumplir con los plazos establecidos.
Orientación al Cliente Interno:
Habilidad para colaborar con diferentes departamentos y proporcionar asesoría fiscal efectiva.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.