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Consultor Funcional ERP
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VISION ESTRATEGICA Y RESULTADOS EMPRESARIALES en

Sobre el empleo
Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Consultoría TI
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Prestaciones de ley
- Capacitación pagada
Descripción
Consultor de Funcional ERP
Experiencia y Formación:
- Formación académica: Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas, Economía, o un campo relacionado.
- Certificaciones: Certificaciones en sistemas ERP Oracle Financials, o Microsoft Dynamics 365 Finance, son altamente valoradas.
- Indispensable: Idioma Inglés intermedio o avanzado.
Habilidades Técnicas:
- Conocimiento de ERP: Experiencia sólida en sistemas ERP (FI/CO), Oracle Financials, Microsoft Dynamics 365 Finance, Infor, o similares.
- Contabilidad y finanzas: Experiencia en contabilidad general, cuentas por pagar, cuentas por cobrar, gestión de activos fijos, tesorería y consolidación financiera.
- Análisis de datos: Habilidad para trabajar con datos financieros utilizando herramientas de análisis y reporting dentro del ERP.
- Configuración y personalización: Capacidad para configurar los módulos financieros del ERP según los requisitos de la empresa y personalizarlos para cumplir con los procesos internos.
- Conocimientos de integración: Familiaridad con la integración de módulos financieros con otros módulos ERP como logística, ventas, compras, recursos humanos, etc.
Habilidades Funcionales:
- Comprensión de procesos financieros: profundo conocimiento de procesos como el cierre contable, informes financieros, presupuestación, previsión y cumplimiento normativo.
- Análisis y optimización de procesos: Habilidad para evaluar procesos financieros existentes y proponer mejoras para optimizar la eficiencia y el control.
- Resolución de problemas: Capacidad para identificar y solucionar problemas financieros y técnicos relacionados con el ERP.
Habilidades Interpersonales:
- Comunicación: Habilidad para comunicar conceptos financieros y técnicos de manera clara a diferentes públicos, desde equipos de finanzas hasta usuarios de TI.
- Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar con diferentes departamentos, como finanzas, contabilidad, auditoría y tecnología, para garantizar una implementación exitosa.
- Capacitación: Experiencia en capacitar a usuarios finales y equipos financieros en el uso del sistema ERP y en la generación de informes financieros.
Responsabilidades:
- Análisis de requerimientos: Colaborar con el departamento financiero y los stakeholders para comprender los requisitos y traducirlos en soluciones ERP efectivas.
- Implementación de ERP financiero: Participar en la configuración, implementación y puesta en marcha de los módulos financieros del ERP.
- Optimización de procesos financieros: Identificar oportunidades para mejorar los procesos financieros y proponer ajustes o personalizaciones en el sistema ERP.
- Elaboración de informes: Configurar y personalizar informes financieros y cuadros de mando para ayudar en la toma de decisiones empresariales.
- Documentación y capacitación: Documentar procedimientos y mejores prácticas, y proporcionar formación a los usuarios finales para asegurar un uso adecuado del sistema.
Lo que ofrecemos:
- Prestaciones superiores a la ley:
- Seguro de Gastos médicos Mayores.
- fondo de ahorro.
- 2,500 vales de despensa.
- Horario flexible.
- Experiencia internacional: Tendrás la oportunidad de colaborar directamente con clientes y proyectos internacionales, lo que potenciará tu perfil profesional y tu dominio de inglés.
- Capacitación de alto nivel: Acceso a certificaciones técnicas y cursos especializados 100% pagados por la empresa. Invertimos en tu desarrollo profesional para que alcances tu máximo potencial.
- Plan de carrera: Crecimiento real dentro de una empresa en expansión, con la posibilidad de asumir nuevos retos y responsabilidades.
- Cultura de bienestar: Respetamos tu tiempo personal, impulsamos el equilibrio trabajo-vida y fomentamos un ambiente de respeto, inclusión y aprendizaje continuo.
- Sé parte de un equipo que apuesta por tu crecimiento y tu futuro
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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