Principales actividades:
· Dar mantenimiento preventivo y/o correctivo al hardware.
· Proponer e impulsar proyectos de innovación en IT.
· Control, Revisión y mantenimiento del CCTV.
· Control de contraseñas WIFI.
· Control y cambio periódico de contraseñas de equipos electrónicos.
· Control de préstamos de laptop.
· Auditorias del uso de correos electrónicos y datos de internet.
· Planificar las necesidades de IT para cubrir los requerimientos futuros de la organización
· Análisis de videograbación para los fines que sean necesarios.
· Cotización, compra, entrega e inventario de equipos electrónico.
· Registro y seguimiento de inspecciones anuales de tractores y remolques.
· Entrega y registro de equipos electrónicos.
· Coordinación de antidoping random con operadores seleccionados.
· Entrega de formato y evidencia fotográfica de prueba antidoping a RRHH.
· Coordinación de Guardias de Seguridad.
· Revisión de formatos generados por los Guardias de Seguridad.
· Atender eventos con CFE y autoridades de Tránsito y Policía.
· Asegurar el correcto control de acceso en ambos patios.
· Revisar el correcto funcionamiento del alumbrado.
· Revisar y gestionar reparación de bardas perimetrales dañadas.
· Gestión de la certificación CTPAT.
· Control y actualización de documentación derivada de la certificación CTPAT.
· Atención de auditorías virtuales y físicas por parte del SCSS.
· Atención de auditorías virtuales y físicas por parte de clientes con enfoque en seguridad en la cadena de suministro.
· Resguardo de evidencias con fines de auditoria CTPAT.
· Apoyo con evidencias de descarga para sobres de Safety.
· Implementación de mejoras en sistemas, CTPAT y seguridad patrimonial.
· Apoyo en bloqueo y desbloqueo de unidades dentro del ERP Rainde (sistema interno).
· Apoyo en actualización y liberación de operadores por documentos vencidos o por vencer.
Indicadores:
· Security profile CTPAT anual.
· No conformidades por auditorias.
· Reporte de equipos electrónicos.
· Reporte de fallas en sistemas.
· Cumplimiento con el random DOT.
Competencias:
· Compromiso
· Planificación y organización
· Trabajo en equipo
· Tolerancia a la frustración
· Trabajo en campo
Habilidades:
· Manejo nivel avanzado en mantenimiento de equipos computacionales.
· Conocimiento en redes.