Resumen del Puesto

Estamos en búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) de Ventas y Coordinación Comercial con experiencia en ventas B2B, atención a cuentas clave y coordinación transversal con áreas como logística, almacén y producción. El objetivo principal del rol es gestionar todo el ciclo comercial: desde la negociación con el cliente hasta la entrega del producto, asegurando eficiencia operativa y cumplimiento de metas de venta.

Responsabilidades por Área

• Negociar condiciones comerciales con clientes actuales y potenciales.

• Elaborar sugerencias de compra y análisis de ventas por temporada.

• Recibir, revisar y validar pedidos; dar seguimiento a entregas e incidencias.

• Coordinar con almacén y logística lineamientos de entrega y citas con clientes.

• Actualizar la matriz de control de ventas, producción e inventario.

• Subir y mantener información de productos en portales de clientes.

• Analizar ventas sell-out y preparar reportes de cierre de temporada (SI/SO/ST).

• Participar en el desarrollo de muestras, costeo de productos y control de calidad.

• Mantener comunicación con licencias para cumplimiento de lineamientos.

Requisitos

• Licenciatura en Mercadotecnia, Administración, Negocios o afín.

• 2 a 3 años de experiencia en ventas B2B o cuentas clave (retail, consumo, hogar, juguetes, etc.).

• Deseable experiencia con clientes como Liverpool, Walmart, u otros retailers.

• Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de inventarios y ventas).

• Manejo de CRM, ERPs y plataformas de clientes.

• Inglés intermedio (lectura y redacción)

Competencias Clave

• Organización y seguimiento.

• Capacidad analítica y numérica.

• Comunicación efectiva interna y externa.

• Resolución de problemas y trabajo bajo presión.

• Pensamiento estratégico orientado a resultados.

• Colaboración multidisciplinaria.

Presencial, con horario laboral de Lunes a Viernes, de 9:00 am a 6:00 PM.

Prestaciones de ley.

Excelente ambiente laboral.